• Как правильно составить должностную инструкцию?
Данная инструкция переведена автоматически. Обратите внимание, автоматический перевод не дает 100% точности, поэтому в тексте могут быть незначительные ошибки перевода.
Инструкция для должности "Директор коммерческий", представленная на сайте www.borovik.com, соответствует требованиям документа - "СПРАВОЧНИК квалификационных характеристик профессий работников. Выпуск 5. Добывающая промышленность.
Статус документа - 'действующий'.
Скачать в виде DOC файла MS Word

Предисловие

0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.

0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.

1. Общие положения

1.1. Должность "Директор коммерческий" относится к категории "Руководители".

1.2. Квалификационные требования - полное высшее образование соответствующего направления подготовки (магистр, специалист). Последипломное образование в области управления. Стаж работы по профессиям руководителей низшего уровня не менее 5 лет. 

1.3. Знает и применяет в деятельности:
      - указы, постановления и решения органов государственной власти и местного самоуправления по угольной промышленности;
      - приказы, инструкции и другие установочные и нормативные материалы вышестоящих органов и предприятия по организации сбыта и поставки готовой продукции;
      - положение о поставках продукции производственно-технического назначения;
      - порядок формирования расчетных цен на готовую продукцию;
      - основы банковского дела;
      - перспективы развития и производственные мощности предприятий;
      - состояние и конъюнктуру мирового и отечественного рынка;
      - прейскуранты оптовых цен на продукцию, реализуемую и покупается;
      - методы изучения спроса на продукцию, продукции, правила оформления договоров на поставки;
      - экономику и организацию производства, труда и управления;
      - основы гражданского и трудового законодательства;
      - правила и нормы охраны труда, промышленной санитарии и противопожарной защиты.

1.4. Директор коммерческий назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).

1.5. Директор коммерческий подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Директор коммерческий руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Директор коммерческий во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.

2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Руководит работой по реализации выпускаемой продукции и ее поставке потребителям в сроки, в объеме, номенклатуре и качеству, установленных заключенным договорам; рациональным размещением, хранением и подготовкой к отправке свободно реализуемому угля и продуктов обогащения, формированием наиболее длительных взаимовыгодных хозяйственных связей между потребителями и поставщиками через систему прямых соглашений, товарные биржи или другие посреднические организации; изучением спроса и расчету нормативов запасов готовой продукции; привлечением иностранных посреднических фирм для оказания услуг по заключению и использования внешнеэкономических сделок на коммерческих условиях.

2.2. Организует: проведение деловых переговоров, заключение соглашений и контрактов с зарубежными и отечественными предприятиями, организациями, фирмами или товарными биржами на реализацию угля, продуктов обогащения, а также поставок продукции материально-технического обеспечения производства.

2.3. Принимает участие в подготовке и установлении договорных цен на выпускаемую продукцию; в рассмотрении претензий и исков потребителей, поступающих, а также по вопросам железнодорожных перевозок; подготовке ответов на заявленные иски; в оформлении и заявления претензий и рекламаций потребителям при нарушении ими договорных условий.

2.4. Обеспечивает: коммерческие интересы предприятий при заключении договоров; своевременное поступление средств за реализованную продукцию; четкое выполнение договорных обязательств сторон.

2.5. Контролирует: соблюдение договорных обязательств; замену поставщиков, изменение сроков поставки и ассортименту продукции; уровень цен на все виды продукции, материалов, оборудования и машин, реализуемых и приобретаемых предприятиями и организациями.

2.6. Рассматривает предложения, заявления и жалобы граждан.

2.7. Обеспечивает ведение и своевременное представление установленной документации и отчетности.

2.8. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.9. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

3. Права

3.1. Директор коммерческий имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.

3.2. Директор коммерческий имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.3. Директор коммерческий имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Директор коммерческий имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.

3.5. Директор коммерческий имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.

3.6. Директор коммерческий имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.

3.7. Директор коммерческий имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Директор коммерческий имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

3.9. Директор коммерческий имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность

4.1. Директор коммерческий несет ответственность за невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.

4.2. Директор коммерческий несет ответственность за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

4.3. Директор коммерческий несет ответственность за разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.

4.4. Директор коммерческий несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.

4.5. Директор коммерческий несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.6. Директор коммерческий несет ответственность за причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.7. Директор коммерческий несет ответственность за неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.