Квалификационные требования - Заместитель начальника управления (управление Госспецсвязи)

Квалификационные требования
Полное высшее образование соответствующего профессионального направления по образовательно-квалификационному уровню магистра, специалиста. Стаж работы по специальности на руководящих должностях на государственной службе не менее 3 лет или на руководящих должностях в других сферах управления не менее 5 лет. Последипломное образование в сфере управления: магистр государственного управления по соответствующей специализации.

Знает и применяет в деятельности: Конституцию Украины, законы Украины, указы Президента Украины, нормативно-правовые акты Верховной Рады Украины, Кабинета Министров Украины, Дисциплинарный устав, другие нормативно-правовые акты и нормативные документы, касающиеся деятельности Госспецсвязи; государственную политику по направлению деятельности управления; основы государственного управления, экономики, трудового законодательства, психологии труда; порядок подготовки и внесения в соответствующие органы проектов нормативно-правовых актов; правила делового этикета; правила и нормы охраны труда и противопожарной защиты; основные принципы работы на компьютере и соответствующие программные. Должен владеть государственным языком.

Характеристика работ, задачи и должностные обязанности
Осуществляет руководство деятельностью управления в пределах делегированных ему начальником управления полномочий. В случае отсутствия начальника управления исполняет его обязанности. Обеспечивает выполнение возложенных на управление задач по участию в реализации государственной политики в сфере управления и в пределах закрепленных за управлением показателей по вопросам, относящимся к его компетенции. Анализирует выполнение нормативно-правовых актов, отдельных положений комплексных государственных программ по вопросам, относящимся к компетенции управления в пределах предоставленных полномочий. Готовит проекты решений по направлениям деятельности управления в пределах полномочий, предоставленных управлению, по вопросам, относящимся к его компетенции. Организует и контролирует своевременное и качественное рассмотрение личным составом управления обращений от органов исполнительной власти, общественных объединений, предприятий, учреждений, организаций, граждан по направлению деятельности управления, готовит по результатам их анализа проекты соответствующих решений по вопросам, относящимся к его компетенции. Представляет в пределах своей компетенции начальнику управления предложения о назначении на должности, освобождении от должностей и перемещение личного состава управления, своевременного замещения вакансий, поощрение и наложение взысканий. Сотрудничает с различными органами исполнительной власти при выполнении задач, возложенных на управление, руководствуясь требованиями действующего законодательства. Принимает меры по выполнению требований законодательства Украины по защите государственной тайны, контролирует ведение делопроизводства, сохранность документов в соответствии с действующим законодательством. В пределах предоставленных полномочий контролирует состояние трудовой и исполнительской дисциплины. Обеспечивает соблюдение личным составом управления требований действующего законодательства.

Специализация
Имеет право: по поручению руководства представлять управление в органах Госспецсвязи, органах исполнительной власти, на предприятиях, в учреждениях и организациях по вопросам, относящимся к его полномочиям; организовывать деловую переписку с органами исполнительной власти, предприятиями, учреждениями и организациями в пределах предоставленных полномочий; в установленном порядке получать от органов исполнительной власти, предприятий, учреждений, организаций, общественных объединений необходимые статистические и оперативные данные, отчеты по вопросам, касающимся деятельности управления; участвовать в заседаниях совещательных и коллегиальных органов, совещаниях, которые проводятся в Госспецсвязи, в случае рассмотрения на них вопросов, касающихся деятельности и полномочий управления; рассматривать жалобы, заявления, письма и обращения граждан, готовить ответы на них; вносить предложения по совершенствованию работы управления.