• Как правильно составить должностную инструкцию?
Данная инструкция переведена автоматически. Обратите внимание, автоматический перевод не дает 100% точности, поэтому в тексте могут быть незначительные ошибки перевода.
Инструкция для должности "Методист по профессиональной реабилитации II категории", представленная на сайте www.borovik.com, соответствует требованиям документа - "СПРАВОЧНИК квалификационных характеристик профессий работников. Выпуск 80. Социальные услуги. (С изменениями, внесенными согласно приказу Министерства труда и социальной политики N 274 от 24.07.2006 г.).
Статус документа - 'действующий'.
Скачать в виде DOC файла MS Word

Предисловие

0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.

0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.

1. Общие положения

1.1. Должность "Методист по профессиональной реабилитации II категории" относится к категории "Специалисты".

1.2. Квалификационные требования - базовое или неполное высшее образование соответствующего направления подготовки (бакалавр или младший специалист). Повышение квалификации. Для бакалавра - без требований к стажу работы, младшего специалиста - стаж работы по профессии методиста по профессиональной реабилитации - не менее 2 лет. 

1.3. Знает и применяет в деятельности:
      - законодательные и нормативно-правовые акты и документы по вопросам обучения и воспитания, социальной защиты людей с ограниченными физическими возможностями, государственные социальные стандарты образования, программно-методические документы и материалы для работы с людьми с ограниченными физическими возможностями;
      - теорию и практику методической работы;
      - эффективные формы и методы реабилитационной работы;
      - современные достижения науки и практики в соответствующих областях реабилитации;
      - этические нормы и правила организации реабилитационного процесса;
      - правила и нормы ведения документации.

1.4. Методист по профессиональной реабилитации II категории назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).

1.5. Методист по профессиональной реабилитации II категории подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Методист по профессиональной реабилитации II категории руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Методист по профессиональной реабилитации II категории во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.

2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Организует и осуществляет учебно-методическую работу со всех видов и форм профессиональной реабилитации людей с ограниченными возможностями в соответствии с медицинскими показаниями, потребностей рынка труда и с учетом прогрессивного опыта и требований соответствующих международных стандартов.

2.2. Принимает участие в перспективном планировании профессионально-реабилитационного процесса; разработке учебных программ, графиков, пособий и рекомендаций.

2.3. Разрабатывает и внедряет коррекционно-тренинговые, воспитательные, социально-адаптационные, компенсирующие мероприятия и занятия инвалидов с целью их интеграции и реинтеграции в общественную жизнь.

2.4. Контролирует состояние организации профессиональной реабилитации относительно соответствия действующих стандартов и норм.

2.5. Обеспечивает преподавателей и слушателей необходимой учебно-методической литературой, оснащение кабинетов пособиями и техническими средствами обучения.

2.6. Участвует в проведении итоговых занятий, работе учебно-методического совета, квалификационной и аттестационной комиссии, реализации их решений.

2.7. Организует пропаганду профессионального обучения и через средства массовой информации.

2.8. Проводит мониторинг результатов профессиональной адаптации людей с ограниченными возможностями.

2.9. Планирует работу, проводит анализ ее результатов, ведет установленную документацию.

2.10. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.11. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

3. Права

3.1. Методист по профессиональной реабилитации II категории имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.

3.2. Методист по профессиональной реабилитации II категории имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.3. Методист по профессиональной реабилитации II категории имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Методист по профессиональной реабилитации II категории имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.

3.5. Методист по профессиональной реабилитации II категории имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.

3.6. Методист по профессиональной реабилитации II категории имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.

3.7. Методист по профессиональной реабилитации II категории имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Методист по профессиональной реабилитации II категории имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

3.9. Методист по профессиональной реабилитации II категории имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность

4.1. Методист по профессиональной реабилитации II категории несет ответственность за невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.

4.2. Методист по профессиональной реабилитации II категории несет ответственность за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

4.3. Методист по профессиональной реабилитации II категории несет ответственность за разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.

4.4. Методист по профессиональной реабилитации II категории несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.

4.5. Методист по профессиональной реабилитации II категории несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.6. Методист по профессиональной реабилитации II категории несет ответственность за причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.7. Методист по профессиональной реабилитации II категории несет ответственность за неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.