| Инструкция для должности "Вагранщик 5-го разряда", представленная на сайте www.borovik.com, соответствует требованиям документа - "СПРАВОЧНИК квалификационных характеристик профессий работников. 42 выпуск. Обработка металла. Часть 1. Руководители, профессионалы, специалисты, технические служащие. Часть 2. Рабочие. Книга 1. "Металлическое литье", "Сварка металла". Книга 2. "Волочение, сдавливание, холодная штамповка металла. Производство нагревательных котлов, металлических резервуаров и подобных изделий", "Ковка, высоко-и низкотемпературная обработка металла". Книга 3. "Точение, сверление, фрезерование и другие виды обработки металлов и материалов", "Покрытие металлов металлами. Окраска". Книга 4. "Покрытие металлов неметаллами: эмалировка и другие виды покрытия", "Слесарные и сборочные работы в производствах машин"", который утвержден приказом Министерства промышленной политики Украины 22.03.2007 N 120. Согласовано Министерством труда и социальной политики Украины. Введен в действие с апреля 2007 г. Статус документа - 'действующий'. | |
Предисловие к должностной инструкции
0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.
0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.
1. Общие положения
1.1. Должность "Вагранщик 5-го разряда" относится к категории "Рабочие".
1.2. Квалификационные требования - профессионально-техническое образование. Повышение квалификации и стаж работы по профессии вагранщика 4 разряда - не менее 1 года.
1.3. Знает и применяет в деятельности:
- модификаторы, которые применяет, и способы модификации и легирования чугуна;
- свойства и марки чугуна, который выплавляет;
- различные способы применения кислородного дутья в вагранках;
- влияние химического состава топлива на способы проведения плавки и на качество чугуна, который получает.
1.4. Вагранщик 5-го разряда назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).
1.5. Вагранщик 5-го разряда подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.6. Вагранщик 5-го разряда руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.7. Вагранщик 5-го разряда во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.
2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности
2.1. Ведет плавку в вагранках производительностью свыше 8 до 12 т/ч по заданным химическим составом чугуна различного назначения и в автоматизированных вагранках производительностью до 10 т/ч.
2.2. Ведет плавки в вагранках производительностью свыше 12 т/ч под руководством вагранщика высшей квалификации и во время модификации и легирования чугуна в вагранках производительностью свыше 8 т/ч.
2.3. Готовит вагранки к плавке.
2.4. Ведет плавку и выпускает металл.
2.5. Руководит завалкою шихты в зависимости от ходу плавки.
2.6. Регулирует ход плавки.
2.7. Заливает технологические пробы для определения качества чугуна.
2.8. Определяет за изломом пробы марки чугуна.
2.9. Следит за исправным состоянием фурм, футеровкой ковшей, инструмента и за работой вентиляторов.
2.10. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.
2.11. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.
3. Права
3.1. Вагранщик 5-го разряда имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.
3.2. Вагранщик 5-го разряда имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.3. Вагранщик 5-го разряда имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.
3.4. Вагранщик 5-го разряда имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.
3.5. Вагранщик 5-го разряда имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.
3.6. Вагранщик 5-го разряда имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.
3.7. Вагранщик 5-го разряда имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.
3.8. Вагранщик 5-го разряда имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.
3.9. Вагранщик 5-го разряда имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
4. Ответственность
4.1. Вагранщик 5-го разряда несет ответственность за невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.
4.2. Вагранщик 5-го разряда несет ответственность за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
4.3. Вагранщик 5-го разряда несет ответственность за разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.
4.4. Вагранщик 5-го разряда несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.
4.5. Вагранщик 5-го разряда несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.6. Вагранщик 5-го разряда несет ответственность за причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.7. Вагранщик 5-го разряда несет ответственность за неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.