* *

Текст должностной инструкции на русском языке для должности "Начальник участка линейно-кабельного"



Предисловие к должностной инструкции

0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.

0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.

1. Общие положения

1.1. Должность "Начальник участка линейно-кабельного" относится к категории "Руководители".

1.2. Квалификационные требования - полное или базовое высшее образование соответствующего направления подготовки (магистр, специалист или бакалавр). Последипломное образование в области управления. Стаж работы по профессиям руководителей низшего уровня или ведущих специалистов: для магистра или специалиста - не менее 2 лет, бакалавра - не меньше 3 лет. 

1.3. Знает и применяет в деятельности:
      - приказы, инструкции, другие установочные и нормативные материалы по вопросам общей эксплуатации средств связи;
      - перспективы развития производства;
      - основные технические характеристики, скелетные и принципиальные схемы технических средств;
      - правила технической эксплуатации, проектированию, строительству и ремонту линейно-кабельных сооружений;
      - схемы организации и строительство линейно-кабельных сооружений;
      - Закон Украины "О связи";
      - порядок приемки в эксплуатацию новых, реконструированных и отремонтированных сооружений связи;
      - опыт работы передовых отечественных и зарубежных предприятий в сфере эксплуатации и ремонта средств производственно-технологической связи;
      - основы экономики и организации производства, труда и управления;
      - действующее положение об оплате труда и материального стимулирования;
      - нормы и расценки на выполняемые работы;
      - основы трудового законодательства;
      - правила и нормы охраны труда, промышленной санитарии и противопожарной защиты.

1.4. Назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).

1.5. Подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.

2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Руководит проведением работ по поддержанию в исправном состоянии кабельных и воздушных линий связи.

2.2. Обеспечивает: выполнение графиков профилактического и текущего ремонта линейно-кабельных сооружений связи; разработку и выполнение мероприятий по повышению производительности труда, снижения материальных и трудовых затрат на содержание линейных сооружений и абонентских устройств; внедрение передовых методов труда, новой техники; рабочих участка необходимыми материалами, оборудованием и запасными частями для эксплуатации и ремонту линейно-кабельных сооружений; составление дефектных ведомостей; сохранность закрепленного за участком имущества.

2.3. Организует: своевременное и качественное устранение всех видов повреждений на линейных сооружениях связи; проведение измерений электрических характеристик линейных сооружений; проведение инструктажа и обучения технического персонала участка.

2.4. Осуществляет: надзор за ведением строительно-монтажных работ в зоне прохождения кабельных сооружений; контроль за соблюдением установленных габаритов в местах пересечения линий связи с линиями электропередачи, а также в местах переходов через железнодорожные и шоссейные дороги; выдача нарядов и приемки выполненных работ.

2.5. Обследует и составляет паспорта на особо сложные линейно-кабельные сооружения, составляет общие схемы и картограммы магистральной сети и межстанционной связи.

2.6. Принимает участие в разработке планов работы участка; в разработке мероприятий по развитию и реконструкции линейно-кабельного хозяйства; в комиссиях по приемке в эксплуатацию новых, реконструированных и отремонтированных линий связи; в разработке и внедрении новых форм паспортов линейно-кабельных сооружений связи и вносит необходимые изменения в схемы и планшеты линий связи.

2.7. Анализирует работу линейно-кабельных сооружений и разрабатывает мероприятия по устранению выявленных недостатков.

2.8. Разрабатывает совместно с профсоюзной организацией графики очередных и дополнительных отпусков; календарные графики выхода на работу.

2.9. Контролирует: качество выполняемых работ; исправность аппаратуры и точность показаний измерительных приборов; соблюдение правил и норм охраны труда, промышленной санитарии и противопожарной защиты; правильное и своевременное оформление первичных документов по учету рабочего времени, выработки, заработной платы, простаиваний.

2.10. Представляет предложения о поощрении рабочих участки, которые отличились, или наложения дисциплинарных взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.

2.11. Ведет установленную документацию и отчетность и обеспечивает их своевременное представление.

2.12. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.13. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

3. Права

Начальник участка линейно-кабельного имеет право:

3.1. Предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.

3.2. Получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.3. Требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.

3.5. Знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.

3.6. Запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.

3.7. Повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

3.9. Ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность

Начальник участка линейно-кабельного несет ответственность за:

4.1. Невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.

4.2. Несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

4.3. Разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.

4.4. Неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.

4.5. Правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.6. Причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.7. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.


Текст посадової інструкції українською мовою для посади "Начальник дільниці лінійно-кабельної"



Передмова до посадової інструкції

0.1. Документ набирає в чинності з моменту затвердження.

0.2. Розробник документу: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ узгоджений: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Періодична перевірка даного документу здійснюється з інтервалом, що не перевищує 3 роки.

1. Загальні положення

1.1. Посада "Начальник дільниці лінійно-кабельної" відноситься до категорії "Керівники".

1.2. Кваліфікаційні вимоги - повна або базова вища освіта відповідного напряму підготовки (магістр, спеціаліст або бакалавр). Післядипломна освіта в галузі управління. Стаж роботи за професіями керівників нижчого рівня або провідних фахівців: для магістра або спеціаліста - не менше 2 років, бакалавра - не менше 3 років. 

1.3. Знає та застосовує у діяльності:
      - накази, інструкції, інші настановчі та нормативні матеріали з питань загальної експлуатації засобів зв'язку;
      - перспективи розвитку виробництва;
      - основні технічні характеристики, скелетні та принципові схеми технічних засобів;
      - правила технічної експлуатації, проектування, будівництва і ремонту лінійно-кабельних споруд;
      - схеми організації та будування лінійно-кабельних споруд;
      - Закон України "Про зв'язок";
      - порядок приймання в експлуатацію нових, реконструйованих і відремонтованих споруд зв'язку;
      - досвід роботи передових вітчизняних і зарубіжних підприємств у сфері експлуатації та ремонту засобів виробничо-технологічного зв'язку;
      - основи економіки й організації виробництва, праці та управління;
      - чинне положення щодо оплати праці та матеріального стимулювання;
      - норми і розцінки на виконувані роботи;
      - основи трудового законодавства;
      - правила й норми охорони праці, промислової санітарії та протипожежного захисту.

1.4. Призначається на посаду та звільняється з посади наказом по організації (підприємству/організації).

1.5. Підпорядковується безпосередньо _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Керує роботою _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Під час відсутності, заміщається особою, призначеною в установленому порядку, яка набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на нього обов'язків.

2. Характеристика робіт, завдання та посадові обов'язки

2.1. Керує проведенням робіт з підтримання у справному стані кабельних і повітряних ліній зв'язку.

2.2. Забезпечує: виконання графіків профілактичного і поточного ремонту лінійно-кабельних споруд зв'язку; розроблення і виконання заходів щодо підвищення продуктивності праці, зниження матеріальних і трудових витрат на утримання лінійних споруд та абонентських пристроїв; впровадження передових методів праці, нової техніки; робітників дільниці необхідними матеріалами, обладнанням і запасними частинами для експлуатації та ремонту лінійно-кабельних споруд; складання дефектних відомостей; збереженість закріпленого за дільницею майна.

2.3. Організовує: своєчасне й якісне усунення всіх видів пошкоджень на лінійних спорудах зв'язку; проведення вимірювань електричних характеристик лінійних споруд; проведення інструктажу та навчання технічного персоналу дільниці.

2.4. Здійснює: нагляд за веденням будівельно-монтажних робіт у зоні проходження кабельних споруд; контроль за дотриманням установлених габаритів у місцях перетину ліній зв'язку з лініями електропередачі, а також у місцях переходів через залізничні та шосейні дороги; видавання нарядів та приймання виконаних робіт.

2.5. Обстежує і складає паспорти на особливо складні лінійно-кабельні споруди, складає загальні схеми і картограми магістральної мережі та міжстанційного зв'язку.

2.6. Бере участь: у розробленні планів роботи дільниці; у розробленні заходів щодо розвитку та реконструкції лінійно-кабельного господарства; у комісіях з приймання в експлуатацію нових, реконструйованих та відремонтованих ліній зв'язку; у розробленні та впровадженні нових форм паспортів лінійно-кабельних споруд зв'язку та вносить необхідні зміни в схеми і планшети ліній зв'язку.

2.7. Аналізує роботу лінійно-кабельних споруд і розробляє заходи щодо усунення виявлених недоліків.

2.8. Розробляє спільно з профспілковою організацією графіки чергових та додаткових відпусток; календарні графіки виходу на роботу.

2.9. Контролює: якість виконуваних робіт; справність апаратури і точність показників вимірювальних приладів; дотримання правил і норм охорони праці, промислової санітарії та протипожежного захисту; правильне і своєчасне оформлення первинних документів з обліку робочого часу, виробітку, заробітної плати, простоювань.

2.10. Подає пропозиції щодо заохочення робітників дільниці, які відзначилися, або накладання дисциплінарних стягнень на порушників виробничої та трудової дисципліни.

2.11. Веде встановлену документацію та звітність і забезпечує їх своєчасне подання.

2.12. Знає, розуміє і застосовує діючі нормативні документи, що стосуються його діяльності.

2.13. Знає і виконує вимоги нормативних актів про охорону праці та навколишнього середовища, дотримується норм, методів і прийомів безпечного виконання робіт.

3. Права

Начальник дільниці лінійно-кабельної має право:

3.1. Вживати дії для запобігання та усунення випадків будь-яких порушень або невідповідностей.

3.2. Отримувати всі передбачені законодавством соціальні гарантії.

3.3. Вимагати сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків і здійсненні прав.

3.4. Вимагати створення організаційно-технічних умов, необхідних для виконання посадових обов'язків та надання необхідного обладнання та інвентарю.

3.5. Знайомитися з проектами документів, що стосуються його діяльності.

3.6. Запитувати і отримувати документи, матеріали та інформацію, необхідні для виконання своїх посадових обов'язків і розпоряджень керівництва.

3.7. Підвищувати свою професійну кваліфікацію.

3.8. Повідомляти про виявлені в процесі своєї діяльності порушення і невідповідності і вносити пропозиції щодо їх усунення.

3.9. Ознайомлюватися з документами, що визначають права та обов'язки за займаною посадою, критерії оцінки якості виконання посадових обов'язків.

4. Відповідальність

Начальник дільниці лінійно-кабельної несе відповідальність за:

4.1. Невиконання або несвоєчасне виконання покладених цією посадовою інструкцією обов`язків та (або) невикористання наданих прав.

4.2. Недотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

4.3. Розголошення інформації про організацію (підприємство/установу), що відноситься до комерційної таємниці.

4.4. Невиконання або неналежне виконання вимог внутрішніх нормативних документів організації (підприємства/установи) та законних розпоряджень керівництва.

4.5. Правопорушення, скоєні в процесі своєї діяльності, в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.6. Завдання матеріального збитку організації (підприємству/установі) в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.7. Неправомірне використання наданих службових повноважень, а також використання їх в особистих цілях.