* *

Текст должностной инструкции на русском языке для должности "Командир части"



Предисловие к должностной инструкции

0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.

0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.

1. Общие положения

1.1. Должность "Командир части" относится к категории "Руководители".

1.2. Квалификационные требования - полное высшее образование соответствующего направления подготовки по образовательно-квалификационному уровню магистра (специалиста). Стаж работы по специальности в сфере гражданской защиты на руководящих должностях низшего уровня - не менее 3 лет. Последипломное образование: магистр управления в сфере гражданской защиты. 

1.3. Знает и применяет в деятельности:
      - законы и другие нормативно-правовые акты по вопросам гражданской защиты;
      - постановления, указы, распоряжения, решения и другие руководящие документы, регламентирующие деятельность оперативно-спасательной службы по вопросам организации учебно-воспитательного процесса, несения гарнизонной и караульной службы, профессиональной подготовки рядового и начальствующего состава;
      - государственные строительные нормы в части, стосовній требований безопасности и защиты объектов, конструктивные особенности зданий и сооружений различного назначения, правила и нормы по охране труда, производственной санитарии и пожарной безопасности;
      - нормы материально-технического обеспечения;
      - тактико-технические возможности противопожарной техники и правила их технической эксплуатации;
      - правила хранения и списания противопожарной техники, пожарно-технического оборудования и других материальных ценностей;
      - порядок заключения и оформления договоров с организациями по оказанию платных услуг;
      - правила эксплуатации и тактико-технические возможности пожарных автомобилей, которые есть на вооружении подразделения;
      - оперативную обстановку, состояние систем противопожарного водоснабжения, проездов и связи в районе.

1.4. Назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).

1.5. Подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.

2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Осуществляет общее руководство работой личного состава, распределяет обязанности и контролирует их выполнение.

2.2. Организует и обеспечивает качественное выполнение задач, возложенных на часть, координирует все виды ее деятельности.

2.3. Обеспечивает выезд на место происшествия, руководит действиями личного состава во время ликвидации пожара, аварии, стихийного бедствия.

2.4. Осуществляет планирование работы части, контролирует состояние выполнения запланированных мероприятий, способствует рациональному использованию рабочего времени личным составом во время выполнения учебно-пожарных работ.

2.5. Разрабатывает меры по повышению готовности части и представляет их на рассмотрение высшему руководству.

2.6. Готовит проекты приказов, докладные записки, обзоры и другие аналитические документы по вопросам, касающимся деятельности части.

2.7. Разрабатывает служебную документацию, контролирует ее ведение и хранение в установленном порядке, вносит необходимые коррективы в документации.

2.8. Осуществляет проведение соответствующих мероприятий по повышению профессионального мастерства личного состава части.

2.9. Организует учебно-производственную практику (стажировку) переменного состава по программам, осуществляет практические меры по их реализации в учебном процессе.

2.10. Обеспечивает контроль за организацией караульной службы.

2.11. Осуществляет смену дежурных караулов, утверждает наряд на службу, проверяет готовность начальствующего состава к проведению занятий и несения караульной службы.

2.12. Контролирует и несет ответственность за работу газодымозащитной службы части, лично проводит занятия с личным составом на свежем воздухе и в теплодимокамері в аппаратах защиты органов дыхания.

2.13. Контролирует и несет ответственность за обеспечение постоянной готовности противопожарной техники, пожарно-технического оборудования, средств связи.

2.14. Осуществляет контроль за учетом расходов горюче-смазочных и других эксплуатационных материалов.

2.15. Обеспечивает контроль за состоянием систем противопожарного водоснабжения.

2.16. Принимает меры, направленные на улучшение материально-технической базы части.

2.17. Способствует выполнению работ по договорам о предоставлении дополнительных платных услуг юридическим и физическим лицам, если это не мешает основной деятельности части.

2.18. Проводит индивидуально-воспитательную работу с личным составом.

2.19. Анализирует и контролирует соблюдение дисциплины в пожарной части и внедряет меры по ее укреплению.

2.20. Контролирует соблюдение подчиненными норм и правил по охране труда, пожарной безопасности и производственной санитарии в части.

2.21. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.22. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

3. Права

Командир (начальник) части пожарно-спасательной (учебной пожарно-спасательной) имеет право:

3.1. Предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.

3.2. Получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.3. Требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.

3.5. Знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.

3.6. Запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.

3.7. Повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

3.9. Ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность

Командир (начальник) части пожарно-спасательной (учебной пожарно-спасательной) несет ответственность за:

4.1. Невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.

4.2. Несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

4.3. Разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.

4.4. Неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.

4.5. Правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.6. Причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.7. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.


Текст посадової інструкції українською мовою для посади "Командир частини"



Передмова до посадової інструкції

0.1. Документ набирає в чинності з моменту затвердження.

0.2. Розробник документу: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ узгоджений: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Періодична перевірка даного документу здійснюється з інтервалом, що не перевищує 3 роки.

1. Загальні положення

1.1. Посада "Командир частини" відноситься до категорії "Керівники".

1.2. Кваліфікаційні вимоги - повна вища освіта відповідного напряму підготовки за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра (спеціаліста). Стаж роботи за фахом у сфері цивільного захисту на керівних посадах нижчого рівня - не менше 3 років. Післядипломна освіта: магістр управління у сфері цивільного захисту. 

1.3. Знає та застосовує у діяльності:
      - закони та інші нормативно-правові акти з питань цивільного захисту;
      - постанови, укази, розпорядження, рішення та інші керівні документи, що регламентують діяльність оперативно-рятувальної служби з питань організації навчально-виховного процесу, несення гарнізонної та караульної служби, професійної підготовки рядового і начальницького складу;
      - державні будівельні норми у частині, стосовній вимог безпеки та захисту об'єктів, конструктивні особливості будівель і споруд різного призначення, правила та норми з охорони праці, виробничої санітарії та пожежної безпеки;
      - норми матеріально-технічного забезпечення;
      - тактико-технічні можливості протипожежної техніки та правила їх технічної експлуатації;
      - правила зберігання та списання протипожежної техніки, пожежно-технічного оснащення та інших матеріальних цінностей;
      - порядок укладання та оформлення договорів з організаціями з надання платних послуг;
      - правила експлуатації та тактико-технічні можливості пожежних автомобілів, які є на оснащенні підрозділу;
      - оперативну обстановку, стан систем протипожежного водопостачання, проїздів і зв'язку в районі.

1.4. Призначається на посаду та звільняється з посади наказом по організації (підприємству/організації).

1.5. Підпорядковується безпосередньо _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Керує роботою _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Під час відсутності, заміщається особою, призначеною в установленому порядку, яка набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на нього обов'язків.

2. Характеристика робіт, завдання та посадові обов'язки

2.1. Здійснює загальне керівництво роботою особового складу, розподіляє обов'язки та контролює їх виконання.

2.2. Організовує та забезпечує якісне виконання завдань, покладених на частину, координує всі види її діяльності.

2.3. Забезпечує виїзд на місце події, керує діями особового складу під час ліквідації пожежі, аварії, стихійного лиха.

2.4. Здійснює планування роботи частини, контролює стан виконання запланованих заходів, сприяє раціональному використанню робочого часу особовим складом під час виконання навчально-пожежних робіт.

2.5. Розробляє заходи щодо підвищення готовності частини та подає їх на розгляд вищому керівництву.

2.6. Готує проекти наказів, доповідні записки, огляди та інші аналітичні документи з питань, що стосуються діяльності частини.

2.7. Розробляє службову документацію, контролює її ведення та зберігання у встановленому порядку, вносить необхідні корективи до документації.

2.8. Здійснює проведення відповідних заходів щодо підвищення професійної майстерності особового складу частини.

2.9. Організовує навчально-виробничу практику (стажування) змінного складу за відповідними програмами, здійснює практичні заходи щодо їх реалізації у навчальному процесі.

2.10. Забезпечує контроль за організацією караульної служби.

2.11. Здійснює зміну чергових караулів, затверджує наряд на службу, перевіряє готовність начальницького складу до проведення занять та несення караульної служби.

2.12. Контролює та несе відповідальність за роботу газодимозахисної служби частини, особисто проводить заняття з особовим складом на свіжому повітрі та у теплодимокамері в апаратах захисту органів дихання.

2.13. Контролює та несе відповідальність за забезпечення постійної готовності протипожежної техніки, пожежно-технічного оснащення, засобів зв'язку.

2.14. Здійснює контроль за обліком витрат пально-мастильних та інших експлуатаційних матеріалів.

2.15. Забезпечує контроль за станом систем протипожежного водопостачання.

2.16. Вживає заходів, спрямованих на поліпшення матеріально-технічної бази частини.

2.17. Сприяє виконанню робіт за договорами щодо надання додаткових платних послуг юридичним та фізичним особам, якщо це не заважає основній діяльності частини.

2.18. Проводить індивідуально-виховну роботу з особовим складом.

2.19. Аналізує та контролює дотримання дисципліни у пожежній частині та впроваджує заходи щодо її зміцнення.

2.20. Контролює дотримання підлеглими норм та правил з охорони праці, пожежної безпеки та виробничої санітарії в частині.

2.21. Знає, розуміє і застосовує діючі нормативні документи, що стосуються його діяльності.

2.22. Знає і виконує вимоги нормативних актів про охорону праці та навколишнього середовища, дотримується норм, методів і прийомів безпечного виконання робіт.

3. Права

Командир (начальник) частини пожежно-рятувальної (навчальної пожежно-рятувальної) має право:

3.1. Вживати дії для запобігання та усунення випадків будь-яких порушень або невідповідностей.

3.2. Отримувати всі передбачені законодавством соціальні гарантії.

3.3. Вимагати сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків і здійсненні прав.

3.4. Вимагати створення організаційно-технічних умов, необхідних для виконання посадових обов'язків та надання необхідного обладнання та інвентарю.

3.5. Знайомитися з проектами документів, що стосуються його діяльності.

3.6. Запитувати і отримувати документи, матеріали та інформацію, необхідні для виконання своїх посадових обов'язків і розпоряджень керівництва.

3.7. Підвищувати свою професійну кваліфікацію.

3.8. Повідомляти про виявлені в процесі своєї діяльності порушення і невідповідності і вносити пропозиції щодо їх усунення.

3.9. Ознайомлюватися з документами, що визначають права та обов'язки за займаною посадою, критерії оцінки якості виконання посадових обов'язків.

4. Відповідальність

Командир (начальник) частини пожежно-рятувальної (навчальної пожежно-рятувальної) несе відповідальність за:

4.1. Невиконання або несвоєчасне виконання покладених цією посадовою інструкцією обов`язків та (або) невикористання наданих прав.

4.2. Недотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

4.3. Розголошення інформації про організацію (підприємство/установу), що відноситься до комерційної таємниці.

4.4. Невиконання або неналежне виконання вимог внутрішніх нормативних документів організації (підприємства/установи) та законних розпоряджень керівництва.

4.5. Правопорушення, скоєні в процесі своєї діяльності, в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.6. Завдання матеріального збитку організації (підприємству/установі) в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.7. Неправомірне використання наданих службових повноважень, а також використання їх в особистих цілях.