Текст должностной инструкции на русском языке для должности "Градуировщик 5-го разряда"
Предисловие к должностной инструкции
0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.
0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.
1. Общие положения
1.1. Должность "Градуировщик 5-го разряда" относится к категории "Рабочие".
1.2. Квалификационные требования - профессионально-техническое образование. Повышение квалификации и стаж работы по профессии градуировщика 4 разряда - не менее 1 года.
1.3. Знает и применяет в деятельности:
- кинематические и электрические схемы и способы проверки на точность различных моделей делительных машин и автоматов, составление таблиц для отсчета расстояний, расчет таблиц поправок на эталонную шкалу во время работы на делительных машинах;
- построение графиков ошибок шкалы по результатам измерений;
- конструктивную строение сложного контрольно-измерительного инструмента и приборов;
- способы регулирования очень сложных и экспериментальных приборов со съемом их характеристик.
1.4. Назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).
1.5. Подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.6. Руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.7. Во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.
2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности
2.1. Регулирует и градуирует особенно сложные и экспериментальные приборы; выявляет и устраняет недостатки в их работе.
2.2. Определяет по нулевым битьем точек, которые соответствуют частоте эталона по всем диапазонам.
2.3. Наносит штрихи по воска и серебряном слоя точные линейки и угловые сетки, шкалы и лимбы с числом делений 360, толщиной штриха менее 0,005 мм и допуском на размеры от 0,003 до 0,001 мм, с точностью цены деления угловых шкал до 10" с параметром Ra 80-0,16 (1 - 10-й классы чистоты обработки) на различных сложных делительных машинах.
2.4. Наносит пересекающиеся шкалы под разными углами с точностью до 5".
2.5. Наносит деления на высокоточные лимбы с параметром Ra 80 (1-й класс чистоты обработки) с точностью до 2".
2.6. Налаживает сложные автоматы и прецизионные делительные машины.
2.7. Затачивает и заправляет режущий инструмент с шириной режущей кромки менее 0,003 мм.
2.8. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.
2.9. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.
3. Права
Градуировщик 5-го разряда имеет право:
3.1. Предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.
3.2. Получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.3. Требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.
3.4. Требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.
3.5. Знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.
3.6. Запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.
3.7. Повышать свою профессиональную квалификацию.
3.8. Сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.
3.9. Ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
4. Ответственность
Градуировщик 5-го разряда несет ответственность за:
4.1. Невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.
4.2. Несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
4.3. Разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.
4.4. Неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.
4.5. Правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.6. Причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.7. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.
5. Примеры работ
5.1. Лимбы с параметром Ra 80 (1-й класс чистоты обработки) с числом делений 360 - градуировка под 45-кратным увеличением с точностью цены деления 10", толщиной штрихов 0,0035 +- 0,0005 мм, с допуском на смещение центра круговых штрихов 0,05 мм, с предварительным покрытием воском и последующим травлением.
5.2. Лимбы с параметром Ra 80 (1-й класс чистоты обработки) с числом делений 360 - градуировка под 72-кратным увеличением с точностью цены деления к 5", толщиной штрихов 0,003 мм и линий цифр 0,005 мм, с допуском на размеры 0,003 мм, с предварительным покрытием воском и последующим травлением.
5.3. Приборы особенно сложные, опытные - градуировка шкал.
5.4. Шкалы с параметром Ra 80 (1-й класс чистоты обработки) длиной 200 мм с числом делений 200 - градуировка под 60-кратным увеличением с толщиной штриха 0,005 мм с допусками на размеры +- 0,001 мм.
5.5. Шкалы с параметром Ra 80 (1-й класс чистоты обработки) - нанесения штрихов толщиной 0,002 мм и допуском на размеры 0,001 мм, с предварительным покрытием воском и последующим травлением.
Текст посадової інструкції українською мовою для посади "Градуювальник 5-го розряду"
Передмова до посадової інструкції
0.1. Документ набирає в чинності з моменту затвердження.
0.2. Розробник документу: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.3. Документ узгоджений: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.4. Періодична перевірка даного документу здійснюється з інтервалом, що не перевищує 3 роки.
1. Загальні положення
1.1. Посада "Градуювальник 5-го розряду" відноситься до категорії "Робітники".
1.2. Кваліфікаційні вимоги - професійно-технічна освіта. Підвищення кваліфікації та стаж роботи за професією градуювальника 4 розряду - не менше 1 року.
1.3. Знає та застосовує у діяльності:
- кінематичні та електричні схеми та способи перевірки на точність різних моделей ділильних машин та автоматів, складання таблиць для відліку дистанцій, розрахунок таблиць поправок на еталонну шкалу під час роботи на ділильних машинах;
- побудову графіків помилок шкали за результатами вимірювань;
- конструктивну будову складного контрольно-вимірювального інструменту та приладів;
- способи регулювання дуже складних та експериментальних приладів зі зніманням їх характеристик.
1.4. Призначається на посаду та звільняється з посади наказом по організації (підприємству/організації).
1.5. Підпорядковується безпосередньо _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.6. Керує роботою _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.7. Під час відсутності, заміщається особою, призначеною в установленому порядку, яка набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на нього обов'язків.
2. Характеристика робіт, завдання та посадові обов'язки
2.1. Регулює та градуює особливо складні та експериментальні прилади; виявляє та усуває недоліки в їх роботі.
2.2. Визначає за нульовим биттям точок, які відповідають частоті еталона за всіма діапазонами.
2.3. Наносить штрихи по воску та срібному шару точні лінійки та кутові сітки, шкали та лімби з кількістю поділок 360, товщиною штриха менше 0,005 мм та допуском на розміри від 0,003 до 0,001 мм, з точністю ціни поділки кутових шкал до 10" з параметром Ra 80-0,16 (1 - 10-й класи чистоти оброблення) на різних складних ділильних машинах.
2.4. Наносить перетинні шкали під різними кутами з точністю до 5".
2.5. Наносить поділки на високоточні лімби з параметром Ra 80 (1-й клас чистоти оброблення) з точністю до 2".
2.6. Налагоджує складні автомати та прецизійні ділильні машини.
2.7. Заточує та заправляє різальний інструмент з шириною різальної кромки менше 0,003 мм.
2.8. Знає, розуміє і застосовує діючі нормативні документи, що стосуються його діяльності.
2.9. Знає і виконує вимоги нормативних актів про охорону праці та навколишнього середовища, дотримується норм, методів і прийомів безпечного виконання робіт.
3. Права
Градуювальник 5-го розряду має право:
3.1. Вживати дії для запобігання та усунення випадків будь-яких порушень або невідповідностей.
3.2. Отримувати всі передбачені законодавством соціальні гарантії.
3.3. Вимагати сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків і здійсненні прав.
3.4. Вимагати створення організаційно-технічних умов, необхідних для виконання посадових обов'язків та надання необхідного обладнання та інвентарю.
3.5. Знайомитися з проектами документів, що стосуються його діяльності.
3.6. Запитувати і отримувати документи, матеріали та інформацію, необхідні для виконання своїх посадових обов'язків і розпоряджень керівництва.
3.7. Підвищувати свою професійну кваліфікацію.
3.8. Повідомляти про виявлені в процесі своєї діяльності порушення і невідповідності і вносити пропозиції щодо їх усунення.
3.9. Ознайомлюватися з документами, що визначають права та обов'язки за займаною посадою, критерії оцінки якості виконання посадових обов'язків.
4. Відповідальність
Градуювальник 5-го розряду несе відповідальність за:
4.1. Невиконання або несвоєчасне виконання покладених цією посадовою інструкцією обов`язків та (або) невикористання наданих прав.
4.2. Недотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.
4.3. Розголошення інформації про організацію (підприємство/установу), що відноситься до комерційної таємниці.
4.4. Невиконання або неналежне виконання вимог внутрішніх нормативних документів організації (підприємства/установи) та законних розпоряджень керівництва.
4.5. Правопорушення, скоєні в процесі своєї діяльності, в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.
4.6. Завдання матеріального збитку організації (підприємству/установі) в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.
4.7. Неправомірне використання наданих службових повноважень, а також використання їх в особистих цілях.
5. Приклади робіт
5.1. Лімби з параметром Ra 80 (1-й клас чистоти оброблення) з кількістю поділок 360 - градуювання під 45-кратним збільшенням з точністю ціни поділки 10", товщиною штрихів 0,0035 +- 0,0005 мм, з допуском на зміщення центру кругових штрихів 0,05 мм, з попереднім покриттям воском та наступним травленням.
5.2. Лімби з параметром Ra 80 (1-й клас чистоти оброблення) з кількістю поділок 360 - градуювання під 72-кратним збільшенням з точністю ціни поділки до 5", товщиною штрихів 0,003 мм та ліній цифр 0,005 мм, з допуском на розміри 0,003 мм, з попереднім покриттям воском та наступним травленням.
5.3. Прилади особливо складні, дослідні - градуювання шкал.
5.4. Шкали з параметром Ra 80 (1-й клас чистоти оброблення) довжиною 200 мм з кількістю поділок 200 - градуювання під 60-кратним збільшенням з товщиною штриха 0,005 мм, з допусками на розміри +- 0,001 мм.
5.5. Шкали з параметром Ra 80 (1-й клас чистоти оброблення) - нанесення штрихів товщиною 0,002 мм та допуском на розміри 0,001 мм, з попереднім покриттям воском та наступним травленням.