• Как правильно составить должностную инструкцию?
Данная инструкция переведена автоматически. Обратите внимание, автоматический перевод не дает 100% точности, поэтому в тексте могут быть незначительные ошибки перевода.
Инструкция для должности "Управляющий трестом", представленная на сайте www.borovik.com, соответствует требованиям документа - "СПРАВОЧНИК квалификационных характеристик профессий работников. Выпуск 64. Строительные, монтажные и ремонтно-строительные работы. (С учетом дополнений утвержденных: приказом Государственного комитета по строительству и архитектуре N 25 от 08.08.2002 г., N 218 от 22.12.2003 г., N 149 от 29.08.2003 г., письмом Государственного комитета по строительству и архитектуре N 8 / 7-1216 от 15.12.2004 г., приказом Министерства строительства, архитектуры и жилищно-коммунального хозяйства N 9 от 02.12.2005 г., N 163 от 10.05.2006 г. N 399 от 05.12.2006 г., приказом министерства регионального развития, строительства и жилищно-коммунального хозяйства Украины N 558, 28.12.2010).
Статус документа - 'действующий'.
Скачать в виде DOC файла MS Word

Предисловие

0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.

0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.

1. Общие положения

1.1. Должность "Управляющий трестом" относится к категории "Руководители".

1.2. Квалификационные требования - полное высшее образование соответствующего направления подготовки (магистр, специалист). Последипломное образование в области управления. Стаж работы по профессии руководителей низшего уровня: для магистра - не менее 2 лет; специалиста - не менее 3 лет. 

1.3. Знает и применяет в деятельности:
      - Конституцию Украины, законы Украины, постановления и решения Кабинета Министров Украины по вопросам деятельности отрасли, перспективы технического и экономического развития отрасли, методы управления, технологии и организации строительного производства, достижения науки и техники, передовой отечественный и зарубежный опыт;
      - порядок проведения торгов (тендеров), заключения и исполнения контрактов (договоров);
      - основы планирования, статистики, оплаты труда, финансирование строительства, работы с ценными бумагами, налогообложения, менеджмента, маркетинга, коммерческой деятельности, психологии;
      - возможности использования организационной и вычислительной техники;
      - этику делового общения и ведения переговоров;
      - законодательство о труде;
      - правила и нормы охраны труда, производственной санитарии, противопожарной защиты и охраны окружающей среды.

1.4. Управляющий трестом назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).

1.5. Управляющий трестом подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Управляющий трестом руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Управляющий трестом во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.

2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Руководит в соответствии с действующим законодательством всеми видами деятельности строительного треста, управления, организации (далее - организация).

2.2. Организует непосредственно и через функциональные подразделения работу и эффективное взаимодействие производственных и обслуживающих подразделений, направляя их деятельность на достижение высоких технико-экономических показателей, развитие и совершенствование строительного производства.

2.3. Определяет технические, технологические, финансовые и другие возможности организации для участия в тендерах (конкурсах).

2.4. Обеспечивает высокодоходную деятельность организации, эффективное использование и хранение закрепленного за ней имущества, а также выполнение всех задач, предусмотренных уставом и контрактом, обязательств перед государственным бюджетом, учреждением финансируемого банка, заказчиками.

2.5. Внедряет в практику достижения научно-технического прогресса.

2.6. Принимает меры по снижению затрат сырья, топлива, энергии и материалов, повышения производительности труда, создания безопасных и благоприятных условий труда.

2.7. Осуществляет меры по обеспечению строительной организации квалифицированными кадрами, социального развития коллектива, эффективного использования знаний и опыта работников.

2.8. Решает все вопросы в пределах предоставленных ему прав и поручает выполнение отдельных производственно-хозяйственных функций другим должностным лицам: заместителям, руководителям производственных единиц, а также руководителям функциональных и производственных подразделений.

2.9. Обеспечивает соблюдение действующего законодательства по вопросам деятельности организации, разработка, составление и выполнение коллективного договора.

2.10. Внедряет в жизнь решения Кабинета Министров Украины по вопросам строительства.

2.11. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.12. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

3. Права

3.1. Управляющий трестом имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.

3.2. Управляющий трестом имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.3. Управляющий трестом имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Управляющий трестом имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.

3.5. Управляющий трестом имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.

3.6. Управляющий трестом имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.

3.7. Управляющий трестом имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Управляющий трестом имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

3.9. Управляющий трестом имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность

4.1. Управляющий трестом несет ответственность за невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.

4.2. Управляющий трестом несет ответственность за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

4.3. Управляющий трестом несет ответственность за разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.

4.4. Управляющий трестом несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.

4.5. Управляющий трестом несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.6. Управляющий трестом несет ответственность за причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.7. Управляющий трестом несет ответственность за неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.