• Как правильно составить должностную инструкцию?
Данная инструкция переведена автоматически. Обратите внимание, автоматический перевод не дает 100% точности, поэтому в тексте могут быть незначительные ошибки перевода.
Инструкция для должности "Тренер по виду спорта", представленная на сайте www.borovik.com, соответствует требованиям документа - "СПРАВОЧНИК квалификационных характеристик профессий работников. Выпуск 85. Спортивная деятельность.
Статус документа - 'действующий'.
Скачать в виде DOC файла MS Word

Предисловие

0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.

0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.

1. Общие положения

1.1. Должность "Тренер по виду спорта" относится к категории "Специалисты".

1.2. Квалификационные требования - полное или базовое высшее образование соответствующего направления подготовки (специалист или бакалавр). Стаж работы в отрасли физической культуры и спорта: для специалиста - не менее 1 года, бакалавра - не менее 3 лет. 

1.3. Знает и применяет в деятельности:
      - законодательные и нормативно-правовые акты государственных органов, методические, нормативные и другие руководящие материалы по вопросам учебно-спортивной работы;
      - перспективы и направления развития физической культуры в стране;
      - ведение и оформление документов, составление и формирование отчетов по спортивной деятельности.

1.4. Тренер по виду спорта назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).

1.5. Тренер по виду спорта подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Тренер по виду спорта руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Тренер по виду спорта во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.

2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Внедряет в практику и разрабатывает в установленном порядке научно обоснованную систему подготовки спортсменов высокого класса и спортивных резервов.

2.2. Организует и проводит спортивные мероприятия, а также участвует в установленном порядке в государственных международных соревнованиях и учебно-тренировочных сборах.

2.3. Осуществляет систематический контроль за работой тренерских кадров по подготовке спортсменов высокого класса и спортивных резервов.

2.4. Разрабатывает перспективные планы развития видов спорта, положение о спортивных мероприятиях, формирует календарные планы соревнований и учебно-тренировочных сборов.

2.5. Обеспечивает пропаганду, изучает и обобщает передовой опыт развития видов спорта и подготовки спортсменов высокого класса, организует его внедрение в практическую работу спортивных организаций.

2.6. Принимает участие в организации и практическом осуществлении научно-методической и исследовательской работы по видам спорта.

2.7. Осуществляет координацию и руководство работой федераций, тренерских советов, судейских коллегий по видам спорта.

2.8. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.9. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

3. Права

3.1. Тренер по виду спорта имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.

3.2. Тренер по виду спорта имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.3. Тренер по виду спорта имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Тренер по виду спорта имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.

3.5. Тренер по виду спорта имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.

3.6. Тренер по виду спорта имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.

3.7. Тренер по виду спорта имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Тренер по виду спорта имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

3.9. Тренер по виду спорта имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность

4.1. Тренер по виду спорта несет ответственность за невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.

4.2. Тренер по виду спорта несет ответственность за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

4.3. Тренер по виду спорта несет ответственность за разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.

4.4. Тренер по виду спорта несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.

4.5. Тренер по виду спорта несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.6. Тренер по виду спорта несет ответственность за причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.7. Тренер по виду спорта несет ответственность за неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.