• Как правильно составить должностную инструкцию?
Данная инструкция переведена автоматически. Обратите внимание, автоматический перевод не дает 100% точности, поэтому в тексте могут быть незначительные ошибки перевода.
Инструкция для должности "Начальник отдела, заведующий отделом библиотеки", представленная на сайте www.borovik.com, соответствует требованиям документа - "СПРАВОЧНИК квалификационных характеристик профессий работников. Выпуск 81. Культура и искусство.
Статус документа - 'действующий'.
Скачать в виде DOC файла MS Word

Предисловие

0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.

0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.

1. Общие положения

1.1. Должность "Начальник отдела, заведующий отделом библиотеки" относится к категории "Руководители".

1.2. Квалификационные требования - полное или базовое высшее образование соответствующего направления подготовки (специалист или бакалавр). Последипломное образование в области управления. Стаж библиотечной работы: для специалиста не менее 1 года, бакалавра - не менее 3 лет. 

1.3. Знает и применяет в деятельности:
      - действующее законодательство в области культуры, библиотечной деятельности;
      - теорию и практику библиотечного дела;
      - основы экономики, организации труда и управления;
      - основы трудового законодательства;
      - технологию библиотечных процессов;
      - вопросы механизации и автоматизации библиотечных процессов;
      - опыт отечественных и мировых библиотек;
      - правила внутреннего трудового распорядка;
      - правила и нормы охраны труда, производственной санитарии и противопожарной защиты.

1.4. Начальник отдела, заведующий отделом библиотеки назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).

1.5. Начальник отдела, заведующий отделом библиотеки подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Начальник отдела, заведующий отделом библиотеки руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Начальник отдела, заведующий отделом библиотеки во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.

2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Осуществляет руководство деятельностью подчиненного ему структурного подразделения библиотеки.

2.2. Организует разработку перспективных и текущих планов работы подразделения и контролирует их выполнение.

2.3. Осуществляет учет работы отдела (сектора).

2.4. Проводит научные исследования в области библиотековедения, библиографии, истории книги, других областях, соответствующих задачам и планам деятельности библиотеки.

2.5. Изучает передовой опыт организации работы отечественных и мировых библиотек.

2.6. Анализирует и вносит предложения по его использованию.

2.7. Осуществляет подбор кадров работников, их расстановку и целесообразное использование.

2.8. Контролирует соблюдение работниками правил и норм охраны труда, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка и противопожарной защиты.

2.9. Представляет предложения о поощрении работников и наложения дисциплинарных взысканий.

2.10. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.11. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

3. Права

3.1. Начальник отдела, заведующий отделом библиотеки имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.

3.2. Начальник отдела, заведующий отделом библиотеки имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.3. Начальник отдела, заведующий отделом библиотеки имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Начальник отдела, заведующий отделом библиотеки имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.

3.5. Начальник отдела, заведующий отделом библиотеки имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.

3.6. Начальник отдела, заведующий отделом библиотеки имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.

3.7. Начальник отдела, заведующий отделом библиотеки имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Начальник отдела, заведующий отделом библиотеки имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

3.9. Начальник отдела, заведующий отделом библиотеки имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность

4.1. Начальник отдела, заведующий отделом библиотеки несет ответственность за невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.

4.2. Начальник отдела, заведующий отделом библиотеки несет ответственность за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

4.3. Начальник отдела, заведующий отделом библиотеки несет ответственность за разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.

4.4. Начальник отдела, заведующий отделом библиотеки несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.

4.5. Начальник отдела, заведующий отделом библиотеки несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.6. Начальник отдела, заведующий отделом библиотеки несет ответственность за причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.7. Начальник отдела, заведующий отделом библиотеки несет ответственность за неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.