• Как правильно составить должностную инструкцию?
Данная инструкция переведена автоматически. Обратите внимание, автоматический перевод не дает 100% точности, поэтому в тексте могут быть незначительные ошибки перевода.
Инструкция для должности "Методист по профессиональной реабилитации", представленная на сайте www.borovik.com, соответствует требованиям документа - "СПРАВОЧНИК квалификационных характеристик профессий работников. Выпуск 80. Социальные услуги. (С изменениями, внесенными согласно приказу Министерства труда и социальной политики N 274 от 24.07.2006 г.).
Статус документа - 'действующий'.
Скачать в виде DOC файла MS Word

Предисловие

0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.

0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.

1. Общие положения

1.1. Должность "Методист по профессиональной реабилитации" относится к категории "Специалисты".

1.2. Квалификационные требования - неполное высшее образование соответствующего направления подготовки (младший специалист) без требований к стажу работы. 

1.3. Знает и применяет в деятельности:
      - законодательные и нормативно-правовые акты и документы по вопросам обучения и воспитания, социальной защиты людей с ограниченными физическими возможностями, государственные социальные стандарты образования, программно-методические документы и материалы для работы с людьми с ограниченными физическими возможностями;
      - теорию и практику методической работы;
      - эффективные формы и методы реабилитационной работы;
      - современные достижения науки и практики в соответствующих областях реабилитации;
      - этические нормы и правила организации реабилитационного процесса;
      - правила и нормы ведения документации.

1.4. Методист по профессиональной реабилитации назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).

1.5. Методист по профессиональной реабилитации подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Методист по профессиональной реабилитации руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Методист по профессиональной реабилитации во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.

2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Организует и осуществляет учебно-методическую работу со всех видов и форм профессиональной реабилитации людей с ограниченными возможностями в соответствии с медицинскими показаниями, потребностей рынка труда и с учетом прогрессивного опыта и требований соответствующих международных стандартов.

2.2. Принимает участие в перспективном планировании профессионально-реабилитационного процесса; разработке учебных программ, графиков, пособий и рекомендаций.

2.3. Разрабатывает и внедряет коррекционно-тренинговые, воспитательные, социально-адаптационные, компенсирующие мероприятия и занятия инвалидов с целью их интеграции и реинтеграции в общественную жизнь.

2.4. Контролирует состояние организации профессиональной реабилитации относительно соответствия действующих стандартов и норм.

2.5. Обеспечивает преподавателей и слушателей необходимой учебно-методической литературой, оснащение кабинетов пособиями и техническими средствами обучения.

2.6. Участвует в проведении итоговых занятий, работе учебно-методического совета, квалификационной и аттестационной комиссии, реализации их решений.

2.7. Организует пропаганду профессионального обучения и через средства массовой информации.

2.8. Проводит мониторинг результатов профессиональной адаптации людей с ограниченными возможностями.

2.9. Планирует работу, проводит анализ ее результатов, ведет установленную документацию.

2.10. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.11. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

3. Права

3.1. Методист по профессиональной реабилитации имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.

3.2. Методист по профессиональной реабилитации имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.3. Методист по профессиональной реабилитации имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Методист по профессиональной реабилитации имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.

3.5. Методист по профессиональной реабилитации имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.

3.6. Методист по профессиональной реабилитации имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.

3.7. Методист по профессиональной реабилитации имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Методист по профессиональной реабилитации имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

3.9. Методист по профессиональной реабилитации имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность

4.1. Методист по профессиональной реабилитации несет ответственность за невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.

4.2. Методист по профессиональной реабилитации несет ответственность за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

4.3. Методист по профессиональной реабилитации несет ответственность за разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.

4.4. Методист по профессиональной реабилитации несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.

4.5. Методист по профессиональной реабилитации несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.6. Методист по профессиональной реабилитации несет ответственность за причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.7. Методист по профессиональной реабилитации несет ответственность за неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.