| Инструкция для должности "Директор технический", представленная на сайте www.borovik.com, соответствует требованиям документа - "СПРАВОЧНИК квалификационных характеристик профессий работников. Выпуск 5. Добывающая промышленность", который утвержден приказом N 62 Министерства топлива и энергетики Украины 14.01.2000. Согласован Министерством труда и социальной политики Украины. Статус документа - 'действующий'. | |
Предисловие к должностной инструкции
0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.
0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.
1. Общие положения
1.1. Должность "Директор технический" относится к категории "Руководители".
1.2. Квалификационные требования - полное высшее образование соответствующего направления подготовки (магистр, специалист). Последипломное образование в области управления. Стаж работы по профессиям руководителей низшего уровня не менее 5 лет.
1.3. Знает и применяет в деятельности:
- указы, постановления и решения органов государственной власти и местного самоуправления по угольной промышленности;
- приказы, инструкции и другие установочные и нормативные материалы вышестоящих органов и предприятия, перспективы развития и производственные мощности, технологии горных, горно-капитальных работ;
- методы определения экономической эффективности внедрения новой техники и технологии, передовой отечественный и зарубежный опыт, достижения в области науки и техники горного производства;
- экономику и организацию производства, труда и управления;
- основы гражданского и трудового законодательства;
- правила и нормы охраны труда, промышленной санитарии и противопожарной защиты.
1.4. Директор технический назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).
1.5. Директор технический подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.6. Директор технический руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.7. Директор технический во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.
2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности
2.1. Руководит всей инженерной деятельностью предприятий и организаций; разработкой перспективных и годовых планов комплексного развития шахт, разрезов и обогатительных фабрик по всем источникам финансирования; работой технического совета; разработкой на основе научных прогнозов долгосрочных планов и мероприятий по созданию здоровых и безопасных условий труда, предотвращение вредного воздействия производства на окружающую среду.
2.2. Определяет техническую политику и перспективы развития предприятий; первоочередные направления в развитии шахт, разрезов и обогатительных фабрик из всех видов технической деятельности.
2.3. Направляет: деятельность производственных единиц, предприятий и организаций на выполнение установленных задач, достижения высоких темпов развития производства, внедрение новой техники, передовой технологии, достижений науки, обеспечивающих рост производительности труда; творческую инициативу работников на решение перспективных задач.
2.4. Рассматривает и утверждает: планы развития горных работ, проведения горных выработок; комплексные планы улучшения условий, охраны труда и санитарно-оздоровительных мероприятий; планы ликвидации аварий; проекты противопожарной и газовой защиты шахт и комплексного обеспыливания; планы охраны окружающей среды: проекты на раскрытие и подготовку участков к відроблення; списки пластов, склонных к самовозгоранию; технические задания для проектных организаций на разработку проектов, связанных с развитием шахт; планы научно-исследовательских работ.
2.5. Организует разработку мероприятий по совершенствованию техники и технологии производства, предупреждению и ликвидации аварий и несчастных случаев, создание благоприятных условий труда и повышения культуры производства, а также мероприятий, направленных на экономное расходование и рациональное использование топливно-энергетических и других материальных ресурсов; разработку и выполнение графиков внедрения новой техники, механизации и автоматизации производственных процессов добычи угля; разработка дифференцированных норм расходов лесных и крепежных материалов, взрывчатых веществ и средств взрывания; подготовку предложений относительно промышленного использования отходов производства; проведение научно-исследовательских и экспериментальных работ; работу в области технической информации и пропаганды, рационализации и изобретательства, распространения передового опыта; контроль за соблюдением правил промышленной санитарии и противопожарной защиты, правил и норм охраны труда, охраны природы и рациональным использованием природных ресурсов; разработки и осуществления мероприятий по обеспечению контроля и повышения качества угля и выполняемых работ из всех технологических процессов, разработка положений о подразделениях дирекции, должностных инструкций работников.
2.6. Обеспечивает: взаимодействие функциональных и производственных подразделений по проведению единой технической политики, комплексного развития производства, широкого использования достижений науки, техники, передового опыта и других вопросов инженерной деятельности; разработка заданий на проектирование развития горных работ.
2.7. Устанавливает категории шахт по газу, взрываемости пыли, опасностью пластов по внезапным выбросам, суфлярными выделениями и горными ударами.
2.8. Принимает участие в разработке долгосрочных программ развития предприятий; в разработке и утверждении планов и мероприятий по улучшению состояния охраны труда, снижение производственного травматизма и профзаболеваний; в расследовании аварий и несчастных случаев; в анализе и оценке технического уровня производства, технико-экономических показателей производственно-хозяйственной деятельности предприятий и организаций; в проведении промышленных испытаний новых видов машин, механизмов и аппаратуры; в разработке технологических схем и организации контроля за их внедрением; в рассмотрении плана капитального строительства; в организации работ по определению и обоснования потребности в горном и транспортном оборудовании; разработке комплексного плана социально-экономического развития и коллективного договора.
2.9. Подготавливает обоснования объемов и сроков проведения реконструкции и модернизации, наращивания производственных мощностей.
2.10. Рассматривает предложения, заявления и жалобы граждан.
2.11. Обеспечивает ведение и своевременное представление установленной документации и отчетности.
2.12. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.
2.13. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.
3. Права
3.1. Директор технический имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.
3.2. Директор технический имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.3. Директор технический имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.
3.4. Директор технический имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.
3.5. Директор технический имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.
3.6. Директор технический имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.
3.7. Директор технический имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.
3.8. Директор технический имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.
3.9. Директор технический имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
4. Ответственность
4.1. Директор технический несет ответственность за невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.
4.2. Директор технический несет ответственность за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
4.3. Директор технический несет ответственность за разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.
4.4. Директор технический несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.
4.5. Директор технический несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.6. Директор технический несет ответственность за причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.7. Директор технический несет ответственность за неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.