• Как правильно составить должностную инструкцию?
Инструкция для должности "Начальник отдела охраны труда", представленная на сайте www.borovik.com, соответствует требованиям документа - "СПРАВОЧНИК квалификационных характеристик профессий работников. Выпуск 1. Профессии работников, являющиеся общими для всех видов экономической деятельности.
Статус документа - 'действующий'.
Скачать в виде DOC файла MS Word

Предисловие

0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.

0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.

1. Общие положения

1.1. Должность "Начальник отдела охраны труда" относится к категории "Руководители".

1.2. Квалификационные требования - полное высшее образование соответствующего направления подготовки (магистр, специалист). Стаж работы по охране труда - не менее 2 лет. 

1.3. Знает и применяет в деятельности:
      - законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по вопросам охраны труда;
      - производственную и организационную структуру предприятия;
      - основные технологические процессы и режимы производства;
      - оборудование предприятия и принципы его работы;
      - методы изучения условий труда на рабочих местах;
      - организацию работы по охране труда и производственной санитарии;
      - систему стандартов безопасности труда;
      - психофизиологические требования к работникам, исходя из категории тяжести работ, ограничения применения труда женщин, подростков, рабочих, переведенных на легкий труд;
      - правила и средства контроля соответствия технического состояния оборудования требованиям безопасного ведения работ;
      - передовой отечественный и мировой опыт в области охраны труда;
      - методы и формы пропаганды и информации по охране труда;
      - порядок проведения расследования несчастных случаев;
      - порядок и сроки составления отчетности о выполнении мероприятий по охране труда и производственной санитарии;
      - основы экономики, организации производства и управления;
      - основы трудового законодательства;
      - средства вычислительной техники, коммуникаций и связи.

1.4. Начальник отдела охраны труда назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).

1.5. Начальник отдела охраны труда подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Начальник отдела охраны труда руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Начальник отдела охраны труда во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.

2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Организовывает и координирует работы по охране труда на предприятии, осуществляет контроль за соблюдением в структурных подразделениях законодательных и нормативных правовых актов по охране труда, проведением профилактической работы по предупреждению производственного травматизма, профессиональных и производственно-обусловленных заболеваний, мероприятий по созданию здоровых и безопасных условий труда на предприятии, за предоставлением работникам установленных льгот и компенсаций по условиям труда.

2.2. Организовывает изучение условий труда на рабочих местах, работу по проведению паспортизации санитарно-технического состояния цехов, проверки технического состояния оборудования, предупредительных и защитных устройств, осуществляет контроль эффективности работы вентиляционных и аспирационных систем.

2.3. Информирует работников от лица работодателя о состоянии условий труда на рабочем месте, а также о принятых мерах по защите от опасных и вредных производственных факторов, обеспечивает подготовку документов на выплату возмещения убытков, причиненных здоровью работников в результате несчастного случая на производстве или профессионального заболевания.

2.4. Организовывает проведение проверок, обследование технического состояния зданий, сооружений, оборудования, машин и механизмов на соответствие их требованиям нормативных актов по охране труда, состояния санитарно-бытовых помещений, средств коллективной и индивидуальной защиты работников, контролирует своевременность их проведения.

2.5. Участвует в составлении раздела "Охрана труда" коллективного договора, осуществляет контроль его выполнения, а также выполнения предписаний органов государственного контроля, других мероприятий по улучшению условий труда.

2.6. Участвует в согласовании разрабатываемой на предприятии проектной документации, в работе комиссий по приемке в эксплуатацию законченных строительств или реконструированных объектов производственного назначения, по приемке из ремонта установок, агрегатов и другого оборудования, соблюдения требований нормативных правовых актов по охране труда.

2.7. Оказывает методическую помощь руководителям подразделений предприятия в составлении списков профессий и должностей, в соответствии с которыми работники должны проходить обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры, а также списков профессий и должностей, в соответствии с которым работникам предоставляются компенсации и льготы за тяжелые, вредные или опасные условия труда, в случае разработки и пересмотра инструкций по охране труда, стандартов предприятия по безопасности труда.

2.8. Обеспечивает проведение вводных и повторных инструктажей, обучение и проверку знаний по охране труда работников предприятия.

2.9. Выдает руководителям структурных подразделений предприятия обязательные для исполнения предписания по устранению имеющихся недостатков, получает от них необходимые сведения, документы и объяснения по вопросам охраны труда, требует отстранения от работы лиц, не прошедших медицинский осмотр, обучение, инструктаж, проверку знаний и не имеющих допуска к соответствующим работам или не выполняющим нормативы по охране труда, останавливает работу производств, участков, машин, механизмов, оборудования и других средств производства в случае нарушений, которые создают угрозу жизни или здоровью работающих.

2.10. Направляет руководителю предприятия представления о привлечении к ответственности работников, нарушающих требования по охране труда.

2.11. Обеспечивает участие отдела в разработке и внедрении более совершенных конструкций ограждающей техники и других средств защиты, маршрутов безопасного движения транспорта и пешеходов на территории предприятия, мероприятий по созданию безопасных и здоровых условий труда.

2.12. Принимает участие в разработке проектов перспективных и годовых планов по улучшению условий труда на предприятии.

2.13. Обеспечивает проведение инструктажа (обучение) работников по вопросам охраны труда, оказанию первой медицинской помощи пострадавшим от несчастных случаев, правил поведения в случае возникновения аварий в соответствии с действующим типовым положением; контролирует составление смет затрат на мероприятия по охране труда в подразделениях предприятия, правильность составления заявок на спецодежду и другие средства индивидуальной защиты, спецпитание, предохранительные и защитные устройства и т.д.

2.14. Осуществляет контроль за расходами средств на охрану труда, соблюдением правил и норм охраны труда и производственной санитарии в проектах подразделений предприятия, которые строятся или реконструируются, новых технологических процессов во время установки оборудования, а также сроков испытаний и проверок правильности эксплуатации паровых котлов, баллонов для сжатых газов, контрольной аппаратуры, кранов, подъемников и другого оборудования, графиков замеров производственного шума, воздушной среды, вибрации и т.п., выполнение предписаний органов государственного надзора, межведомственного и ведомственного контроля за соблюдением действующих норм и стандартов по безопасности труда в процессе производства.

2.15. Предоставляет подразделениям предприятия методическую помощь в разработке новых и пересмотре устаревших инструкций и памяток по охране труда, а также составлении программ обучения работников безопасным методам труда.

2.16. Принимает участие в расследовании и анализе причин производственного травматизма, профессиональных заболеваний, в разработке мероприятий по их предупреждению и устранению.

2.17. Организовывает работу кабинета по охране труда и пропаганду мер по охране труда и производственной санитарии путем проведения лекций, бесед, оформлением выставок, витрин, стендов, распространением правил, инструкций, памяток, демонстрации кинофильмов и т.д.

2.18. Контролирует обеспечение соблюдения правил и норм охраны труда во время прохождения практики студентами, учащимися профессионально-технических училищ и т.п.

2.19. Осуществляет связь с медицинскими учреждениями, научно-исследовательскими институтами и другими организациями по вопросам охраны труда и принимает меры по внедрению рекомендаций.

2.20. Обеспечивает составление отчетности по охране труда.

2.21. Руководит работниками отдела.

2.22. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.23. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

3. Права

3.1. Начальник отдела охраны труда имеет право предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.

3.2. Начальник отдела охраны труда имеет право получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.3. Начальник отдела охраны труда имеет право требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Начальник отдела охраны труда имеет право требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.

3.5. Начальник отдела охраны труда имеет право знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.

3.6. Начальник отдела охраны труда имеет право запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.

3.7. Начальник отдела охраны труда имеет право повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Начальник отдела охраны труда имеет право сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

3.9. Начальник отдела охраны труда имеет право ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность

4.1. Начальник отдела охраны труда несет ответственность за невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.

4.2. Начальник отдела охраны труда несет ответственность за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

4.3. Начальник отдела охраны труда несет ответственность за разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.

4.4. Начальник отдела охраны труда несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.

4.5. Начальник отдела охраны труда несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.6. Начальник отдела охраны труда несет ответственность за причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.7. Начальник отдела охраны труда несет ответственность за неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.