* *

Текст должностной инструкции на русском языке для должности "Врач-комбустиолог"



Предисловие к должностной инструкции

0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.

0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.

1. Общие положения

1.1. Должность "Врач-комбустиолог" относится к категории "Профессионалы".

1.2. Квалификационные требования - полное высшее образование (специалист, магистр) по направлению подготовки "Медицина", специальности "Лечебное дело". Прохождение интернатуры по специальности "Хирургия" с последующей специализацией по "Комбустиологии". Наличие сертификата врача-специалиста. Без требований к стажу работы. 

1.3. Знает и применяет в деятельности:
      - действующее законодательство об охране здоровья и нормативные документы, регламентирующие деятельность органов управления и учреждений здравоохранения;
      - организации травматологической и хирургической помощи взрослому и детскому населению;
      - основы права в медицине;
      - права, обязанности и ответственность врача-комбустиолога;
      - организацию работы травмпункта, скорой и неотложной медицинской помощи и др., показатели работы лечебно-профилактических учреждений;
      - современную классификацию хирургических заболеваний;
      - топографическую, нормальную и патологическую анатомию, особенности строения тела взрослого и ребенка;
      - патофизиологию развития отдельных стадий ожоговой болезни, принципы и методы лечения больных;
      - патофизиологию и морфологию ожоговой раны, стадии и периоды ее развития, закономерности восстановления кожи как органа;
      - закономерности развития ожоговой инфекции, ее клинические проявления, профилактику и лечение;
      - вопросы асептики и антисептики в комбустиологии, особенности госпитальной и перекрестной инфекции;
      - патофизиологию термической травмы органов дыхания;
      - механизмы нарушений процессов обмена веществ и кровообращения при ожоговой болезни;
      - профилактику и лечение ожогового истощения;
      - общие и функциональные методы исследования в комбустиологии, принципы использования специальных методов и др.;
      - вопросы реанимации и интенсивной терапии у взрослых и детей, их особенности у лиц пожилого и старческого возраста;
      - нарушение иммунного состояния при ожогах;
      - методы лечения ожоговых ран и оперативного лечения глубоких ожогов, показания для проведения пластических операций на коже;
      - физиотерапевтические методы и лечебную физкультуру в комбустиологии;
      - вопросы временной и стойкой нетрудоспособности в комбустиологии;
      - организацию работы врачебно-консультативной и медико-социальной экспертной комиссий;
      - организационные принципы проведения лечения при групповых и массовых поражениях, основы и принципы работы "Медицины катастроф";
      - правила оформления медицинской документации;
      - современную литературу по специальности и методы ее обобщения.

1.4. Назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).

1.5. Подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.

2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Руководствуется действующим законодательством об охране здоровья и нормативно-правовыми актами, которые определяют деятельность органов управления и учреждений здравоохранения, организации травматологической и хирургической помощи взрослому и детскому населению.

2.2. Применяет современные методы диагностики, лечения, реабилитации и диспансеризации.

2.3. Определяет необходимость применения специальных методов исследования.

2.4. Обосновывает схему, план и тактику лечения больного.

2.5. Разрабатывает план подготовки больного к операции, осуществляет подготовку всех функциональных систем пораженного организма к операции, определяет последовательность восстановления поврежденного кожного покрова и использования донорских мест, особенно при тяжелых ожогах.

2.6. Разрабатывает план предотвращения инфекционных и послеоперационных осложнений.

2.7. Осуществляет надзор за побочными реакциями/действиями лекарственных средств.

2.8. Работает в тесном контакте с другими специалистами и службами.

2.9. Принимает участие в организации неотложной медицинской помощи при групповых и массовых поражениях.

2.10. Придерживается принципов медицинской деонтологии.

2.11. Руководит работой среднего медицинского персонала.

2.12. Планирует работу и проводит анализ ее результатов.

2.13. Ведет врачебную документацию.

2.14. Постоянно совершенствует свой профессиональный уровень.

2.15. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.16. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

3. Права

Врач-комбустиолог имеет право:

3.1. Предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.

3.2. Получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.3. Требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.

3.5. Знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.

3.6. Запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.

3.7. Повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

3.9. Ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность

Врач-комбустиолог несет ответственность за:

4.1. Невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.

4.2. Несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

4.3. Разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.

4.4. Неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.

4.5. Правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.6. Причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.7. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.


Текст посадової інструкції українською мовою для посади "Лікар-комбустіолог"



Передмова до посадової інструкції

0.1. Документ набирає в чинності з моменту затвердження.

0.2. Розробник документу: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ узгоджений: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Періодична перевірка даного документу здійснюється з інтервалом, що не перевищує 3 роки.

1. Загальні положення

1.1. Посада "Лікар-комбустіолог" відноситься до категорії "Професіонали".

1.2. Кваліфікаційні вимоги - повна вища освіта (спеціаліст, магістр) за напрямом підготовки "Медицина", спеціальністю "Лікувальна справа". Проходження інтернатури за спеціальністю "Хірургія" з наступною спеціалізацією з "Комбустіології". Наявність сертифіката лікаря-спеціаліста. Без вимог до стажу роботи. 

1.3. Знає та застосовує у діяльності:
      - чинне законодавство про охорону здоров'я та нормативні документи, що регламентують діяльність органів управління та закладів охорони здоров'я;
      - організацію травматологічної та хірургічної допомоги дорослому і дитячому населенню;
      - основи права в медицині;
      - права, обов'язки та відповідальність лікаря-комбустіолога;
      - організацію роботи травмпунктів, швидкої і невідкладної медичної допомоги та інш., показники роботи лікувально-профілактичних закладів;
      - сучасну класифікацію хірургічних захворювань;
      - топографічну, нормальну та патологічну анатомію, особливості будови тіла дорослого і дитини;
      - патофізіологію розвитку окремих стадій опікової хвороби, принципи та методи лікування хворих;
      - патофізіологію та морфологію опікової рани, стадії та періоди її розвитку, закономірності відновлення шкіри як органа;
      - закономірності розвитку опікової інфекції, її клінічні прояви, профілактику і лікування;
      - питання асептики та антисептики в комбустіології, особливості госпітальної та перехресної інфекції;
      - патофізіологію термічної травми органів дихання;
      - механізми порушень процесів обміну речовин та кровообігу при опіковій хворобі;
      - профілактику та лікування опікового виснаження;
      - загальні та функціональні методи дослідження в комбустіології, принципи використання спеціальних методів та інш.;
      - питання інтенсивної терапії та реанімації у дорослих і дітей, їх особливості у осіб літнього і старечого віку;
      - порушення імунного стану при опіках;
      - методи лікування опікових ран та оперативного лікування глибоких опіків, показання до проведення пластичних операцій на шкірі;
      - фізіотерапевтичні методи та лікувальну фізкультуру в комбустіології;
      - питання тимчасової та стійкої непрацездатності в комбустіології;
      - організацію роботи лікарсько-консультативної та медико-соціальної експертної комісій;
      - організаційні принципи проведення лікування при групових та масових ураженнях, основи та принципи роботи "Медицини катастроф";
      - правила оформлення медичної документації;
      - сучасну літературу за фахом та методи її узагальнення.

1.4. Призначається на посаду та звільняється з посади наказом по організації (підприємству/організації).

1.5. Підпорядковується безпосередньо _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Керує роботою _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Під час відсутності, заміщається особою, призначеною в установленому порядку, яка набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на нього обов'язків.

2. Характеристика робіт, завдання та посадові обов'язки

2.1. Керується чинним законодавством про охорону здоров'я та нормативно-правовими актами, що визначають діяльність органів управління та закладів охорони здоров'я, організацію травматологічної та хірургічної допомоги дорослому і дитячому населенню.

2.2. Застосовує сучасні методи діагностики, лікування, реабілітації та диспансеризації.

2.3. Визначає необхідність застосування спеціальних методів дослідження.

2.4. Обґрунтовує схему, план і тактику лікування хворого.

2.5. Розробляє план підготовки хворого до операції, здійснює підготовку всіх функціональних систем організму ураженого до операції, визначає послідовність відновлення ушкодженого шкірного покриву і використання донорських місць, особливо при тяжких опіках.

2.6. Розробляє план запобігання інфекційних та післяопераційних ускладнень.

2.7. Здійснює нагляд за побічними реакціями/діями лікарських засобів.

2.8. Працює в тісному контакті з суміжними спеціалістами та службами.

2.9. Бере участь в організації невідкладної медичної допомоги при групових та масових ураженнях.

2.10. Дотримується принципів медичної деонтології.

2.11. Керує роботою середнього медичного персоналу.

2.12. Планує роботу та проводить аналіз її результатів.

2.13. Веде лікарську документацію.

2.14. Постійно удосконалює свій професійний рівень.

2.15. Знає, розуміє і застосовує діючі нормативні документи, що стосуються його діяльності.

2.16. Знає і виконує вимоги нормативних актів про охорону праці та навколишнього середовища, дотримується норм, методів і прийомів безпечного виконання робіт.

3. Права

Лікар-комбустіолог має право:

3.1. Вживати дії для запобігання та усунення випадків будь-яких порушень або невідповідностей.

3.2. Отримувати всі передбачені законодавством соціальні гарантії.

3.3. Вимагати сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків і здійсненні прав.

3.4. Вимагати створення організаційно-технічних умов, необхідних для виконання посадових обов'язків та надання необхідного обладнання та інвентарю.

3.5. Знайомитися з проектами документів, що стосуються його діяльності.

3.6. Запитувати і отримувати документи, матеріали та інформацію, необхідні для виконання своїх посадових обов'язків і розпоряджень керівництва.

3.7. Підвищувати свою професійну кваліфікацію.

3.8. Повідомляти про виявлені в процесі своєї діяльності порушення і невідповідності і вносити пропозиції щодо їх усунення.

3.9. Ознайомлюватися з документами, що визначають права та обов'язки за займаною посадою, критерії оцінки якості виконання посадових обов'язків.

4. Відповідальність

Лікар-комбустіолог несе відповідальність за:

4.1. Невиконання або несвоєчасне виконання покладених цією посадовою інструкцією обов`язків та (або) невикористання наданих прав.

4.2. Недотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

4.3. Розголошення інформації про організацію (підприємство/установу), що відноситься до комерційної таємниці.

4.4. Невиконання або неналежне виконання вимог внутрішніх нормативних документів організації (підприємства/установи) та законних розпоряджень керівництва.

4.5. Правопорушення, скоєні в процесі своєї діяльності, в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.6. Завдання матеріального збитку організації (підприємству/установі) в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.7. Неправомірне використання наданих службових повноважень, а також використання їх в особистих цілях.