Текст должностной инструкции на русском языке для должности "Специалист - юрисконсульт"
Предисловие к должностной инструкции
0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.
0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.
1. Общие положения
1.1. Должность "Специалист - юрисконсульт" относится к категории "Профессионалы".
1.2. Квалификационные требования - полное высшее образование соответствующего профессионального направления по образовательно-квалификационному уровню магистра, специалиста. Стаж работы для магистра - без требований к стажу работы, специалиста - стаж работы по специальности не менее 2 лет. Последипломное образование в сфере управления: магистр государственного управления по соответствующей специализации.
1.3. Знает и применяет в деятельности:
- Конституцию Украины, законы Украины, указы Президента Украины, нормативно-правовые акты Верховной Рады Украины, Кабинета Министров Украины, Дисциплинарный устав, нормативно-правовые акты Госспецсвязи;
- нормативные и другие нормативные материалы, регламентирующие финансово-хозяйственную, финансовую и правовую деятельность Госспецсвязи;
- гражданское, трудовое, финансовое, административное, уголовное право;
- бюджетное, налоговое законодательство и экологическое законодательство;
- порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий;
- порядок подготовки и внесения проектов нормативно-правовых актов на рассмотрение;
- порядок заключения и оформления договоров и соглашений;
- основы экономики, организации труда, производства и управления;
- правила и нормы охраны труда и противопожарной защиты;
- основы трудового законодательства;
- правила делового этикета;
- основные принципы работы на компьютере и соответствующие программные средства. Должен владеть государственным языком.
1.4. Назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).
1.5. Подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.6. Руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.7. Во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.
2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности
2.1. Обеспечивает выполнение возложенных на него руководителем подразделения правового обеспечения обов'связей и задач.
2.2. Принимает участие в разработке документов правового характера.
2.3. Осуществляет проверку соответствия действующему законодательству проектов нормативно правовых актов, представляемых на визирование руководителю подразделения правового обеспечения.
2.4. Ведет информационно-справочную работу, осуществляет подготовку справочной информации по законодательству.
2.5. Осуществляет организацию учета и хранение текстов законодательных и других нормативных актов, учета и регистрации ведомственных нормативных актов.
2.6. Оказывает помощь личному составу Госспецсвязи в оформлении правовых документов по вопросам, относящимся к его компетенции в соответствующей сфере деятельности Госспецсвязи.
2.7. Ведет делопроизводство, в соответствии с действующим законодательством, передает материалы на хранение в архив.
2.8. Принимает меры по улучшению организационно-правовой работы в органах Госспецсвязи.
2.9. Выполняет другие задачи и поручения руководства в пределах полномочий.
2.10. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.
2.11. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.
3. Права
Специалист - юрисконсульт имеет право:
3.1. Предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.
3.2. Получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.3. Требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.
3.4. Требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.
3.5. Знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.
3.6. Запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.
3.7. Повышать свою профессиональную квалификацию.
3.8. Сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.
3.9. Ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.
4. Ответственность
Специалист - юрисконсульт несет ответственность за:
4.1. Невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.
4.2. Несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
4.3. Разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.
4.4. Неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.
4.5. Правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.6. Причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.
4.7. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.
5. Специализация
5.1. Имеет право: по поручению руководства представлять интересы органов Госспецсвязи в судах и других государственных органах; получать в пределах предоставленных полномочий от органов Госспецсвязи материалы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей; вносить на рассмотрение руководства предложения относительно изменений и дополнений к нормативно-правовых актов, совершенствование работы подразделения правового обеспечения; участвовать в заседаниях, совещаниях и семинарах по вопросам практики применения нормативно-правовых актов.
Текст посадової інструкції українською мовою для посади "Спеціаліст – юрисконсульт"
Передмова до посадової інструкції
0.1. Документ набирає в чинності з моменту затвердження.
0.2. Розробник документу: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.3. Документ узгоджений: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.
0.4. Періодична перевірка даного документу здійснюється з інтервалом, що не перевищує 3 роки.
1. Загальні положення
1.1. Посада "Спеціаліст – юрисконсульт" відноситься до категорії "Професіонали".
1.2. Кваліфікаційні вимоги - повна вища освіта відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста. Стаж роботи для магістра – без вимог до стажу роботи, спеціаліста – стаж роботи за фахом не менше 2 років. Післядипломна освіта у сфері управління: магістр державного управління за відповідною спеціалізацією.
1.3. Знає та застосовує у діяльності:
- Конституцію України, закони України, укази Президента України, нормативно-правові акти Верховної Ради України, Кабінету Міністрів України, Дисциплінарний статут, нормативно-правові акти Держспецзв'язку;
- нормативні та інші нормативні матеріали, які регламентують фінансово-господарську, фінансову та правову діяльність Держспецзв'язку;
- цивільне, трудове, фінансове, адміністративне, кримінальне право;
- бюджетне, податкове законодавство та екологічне законодавство;
- порядок систематизації, обліку та ведення правової документації з використанням сучасних інформаційних технологій;
- порядок підготовки та внесення проектів нормативно-правових актів на розгляд;
- порядок укладення та оформлення договорів і угод;
- основи економіки, організації праці, виробництва та управління;
- правила і норми охорони праці та протипожежного захисту;
- основи трудового законодавства;
- правила ділового етикету;
- основні принципи роботи на комп`ютері та відповідні програмні засоби. Повинен володіти державною мовою.
1.4. Призначається на посаду та звільняється з посади наказом по організації (підприємству/організації).
1.5. Підпорядковується безпосередньо _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.6. Керує роботою _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .
1.7. Під час відсутності, заміщається особою, призначеною в установленому порядку, яка набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на нього обов'язків.
2. Характеристика робіт, завдання та посадові обов'язки
2.1. Забезпечує виконання покладених на нього керівником підрозділу правового забезпечення обов'язків та завдань.
2.2. Бере участь у розробленні документів правового характеру.
2.3. Здійснює перевірку відповідності чинному законодавству проектів нормативно правових актів, що подаються на візування керівнику підрозділу правового забезпечення.
2.4. Веде інформаційно-довідкову роботу, здійснює підготовку довідкової інформації щодо законодавства.
2.5. Здійснює організацію обліку та зберігання текстів законодавчих та інших нормативних актів, обліку та реєстрації відомчих нормативних актів.
2.6. Надає допомогу особовому складу Держспецзв'язку в оформленні правових документів з питань, що належать до його компетенції у відповідній сфері діяльності Держспецзв'язку.
2.7. Веде діловодство, відповідно до чинного законодавства, передає матеріали на зберігання до архіву.
2.8. Вживає заходів щодо поліпшення організаційно-правової роботи в органах Держспецзв'язку.
2.9. Виконує інші завдання та доручення керівництва та в межах повноважень.
2.10. Знає, розуміє і застосовує діючі нормативні документи, що стосуються його діяльності.
2.11. Знає і виконує вимоги нормативних актів про охорону праці та навколишнього середовища, дотримується норм, методів і прийомів безпечного виконання робіт.
3. Права
Спеціаліст – юрисконсульт має право:
3.1. Вживати дії для запобігання та усунення випадків будь-яких порушень або невідповідностей.
3.2. Отримувати всі передбачені законодавством соціальні гарантії.
3.3. Вимагати сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків і здійсненні прав.
3.4. Вимагати створення організаційно-технічних умов, необхідних для виконання посадових обов'язків та надання необхідного обладнання та інвентарю.
3.5. Знайомитися з проектами документів, що стосуються його діяльності.
3.6. Запитувати і отримувати документи, матеріали та інформацію, необхідні для виконання своїх посадових обов'язків і розпоряджень керівництва.
3.7. Підвищувати свою професійну кваліфікацію.
3.8. Повідомляти про виявлені в процесі своєї діяльності порушення і невідповідності і вносити пропозиції щодо їх усунення.
3.9. Ознайомлюватися з документами, що визначають права та обов'язки за займаною посадою, критерії оцінки якості виконання посадових обов'язків.
4. Відповідальність
Спеціаліст – юрисконсульт несе відповідальність за:
4.1. Невиконання або несвоєчасне виконання покладених цією посадовою інструкцією обов`язків та (або) невикористання наданих прав.
4.2. Недотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.
4.3. Розголошення інформації про організацію (підприємство/установу), що відноситься до комерційної таємниці.
4.4. Невиконання або неналежне виконання вимог внутрішніх нормативних документів організації (підприємства/установи) та законних розпоряджень керівництва.
4.5. Правопорушення, скоєні в процесі своєї діяльності, в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.
4.6. Завдання матеріального збитку організації (підприємству/установі) в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.
4.7. Неправомірне використання наданих службових повноважень, а також використання їх в особистих цілях.
5. Спеціалізація
5.1. Має право: за дорученням керівництва представляти інтереси органів Держспецзв'язку у судах та інших державних органах; отримувати у межах наданих повноважень від органів Держспецзв'язку матеріали, необхідні для виконання своїх службових обов’язків; вносити на розгляд керівництва пропозиції щодо змін та доповнень до нормативно-правових актів, удосконалення роботи підрозділу правового забезпечення; брати участь у засіданнях, нарадах та семінарах з питань практики застосування нормативно-правових актів.