* *

Текст должностной инструкции на русском языке для должности "Начальник территориального узла"



Предисловие к должностной инструкции

0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.

0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.

1. Общие положения

1.1. Должность "Начальник территориального узла" относится к категории "Руководители".

1.2. Квалификационные требования - полное высшее образование соответствующего профессионального направления по образовательно-квалификационному уровню магистра, специалиста. Стаж работы по специальности на руководящих должностях не менее 5 лет. 

1.3. Знает и применяет в деятельности:
      - Конституцию Украины, нормативно-правовые акты Верховной Рады Украины, указы и распоряжения Президента Украины, постановления и распоряжения Кабинета Министров Украины и нормативно-правовые акты, которые регулируют деятельность Госспецсвязи, Дисциплинарный устав, должностные обязанности личного состава территориального узла;
      - стационарные сети правительственной связи;
      - требования нормативных документов по обеспечению готовности и подготовки территориальных подразделений к выполнению задач по назначению;
      - принципы комплектования территориальных подразделений личным составом, техникой, специальным снаряжением и другими материально-техническими средствами;
      - возможности, технические характеристики техники территориального подразделения;
      - требования по соблюдению режима секретности и сохранения государственной тайны;
      - особенности системы правительственной связи, назначение ее элементов, способы ее применения и защиты;
      - мероприятия по обеспечению безопасности связи на узлах и линиях связи;
      - правила техники безопасности и противопожарной безопасности;
      - средства вычислительной техники;
      - основные принципы работы на компьютере и соответствующее программное обеспечение;
      - основы психологии, правила делового этикета. Должен владеть государственным языком.

1.4. Назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).

1.5. Подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.

2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Осуществляет руководство деятельностью территориального узла Госспецсвязи (далее - территориальный узел).

2.2. Несет ответственность перед руководством Госспецсвязи за выполнение возложенных на территориальный узел задач обеспечения функционирования, безопасности и развития государственной системы правительственной связи территориального узла, в частности ее готовности к работе в особый период и в случае возникновения чрезвычайной ситуации.

2.3. Контролирует обеспечение и функционирования, в установленном порядке правительственной связью органов местного самоуправления, органов военного управления, должностных лиц органов государственной власти, руководителей предприятий, учреждений, организаций различных форм собственности.

2.4. Определяет степень ответственности заместителей начальника территориального узла и начальников структурных подразделений территориального узла.

2.5. Формирует структуру, утверждает положения о структурных подразделениях, должностные инструкции личного состава территориального узла.

2.6. Издает нормативные акты, относящиеся к компетенции территориального узла.

2.7. Контролирует, анализирует состояние деятельности и принимает необходимые меры по совершенствованию работы территориального узла.

2.8. Организует, контролирует и координирует рассмотрение личным составом территориального узла обращений граждан, общественных объединений, государственных и негосударственных предприятий, учреждений и организаций, органов местного самоуправления по вопросам, касающихся деятельности территориального узла.

2.9. Планирует и координирует взаимодействие территориального узла с другими органами Госспецсвязи, подразделениями Министерства обороны Украины и предприятиями телекоммуникационной сети общего пользования и другими государственными органами при решении вопросов, касающихся деятельности территориального узла.

2.10. Организует деятельность постоянно действующего совещания по вопросам деятельности территориального узла.

2.11. Своевременно готовит и представляет руководству соответствующие отчеты.

2.12. Контролирует выполнение нормативно-правовых актов, распоряжений и приказов личным составом территориального узла.

2.13. Обеспечивает соблюдение личным составом территориального узла правил внутреннего трудового распорядка, законности, режима секретности.

2.14. Представляет в соответствии с законодательством предложения руководству о назначении на должности, освобождении от должностей и перемещение личного состава территориального узла, своевременное замещение вакансий, поощрения, наложения взысканий и т.д.

2.15. Принимает необходимые меры по повышению квалификации кадров территориального узла.

2.16. Осуществляет личный прием личного состава территориального узла по вопросам, относящимся к его компетенции.

2.17. Организует ведение делопроизводства в соответствии с действующим законодательством.

2.18. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.19. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

3. Права

Начальник территориального узла (территориальные подразделения Госспецсвязи) имеет право:

3.1. Предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.

3.2. Получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.3. Требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.

3.5. Знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.

3.6. Запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.

3.7. Повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

3.9. Ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность

Начальник территориального узла (территориальные подразделения Госспецсвязи) несет ответственность за:

4.1. Невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.

4.2. Несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

4.3. Разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.

4.4. Неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.

4.5. Правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.6. Причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.7. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

5. Специализация

5.1. Имеет право: по поручению руководства представлять территориальный узел в органах Госспецсвязи, органах исполнительной власти и органах местного самоуправления, на государственных предприятиях, в учреждениях и организациях независимо от форм собственности по вопросам, относящимся к компетенции территориального узла; вносить предложения по совершенствованию деятельности территориального узла, и порядка прохождения службы; получать по запросу от других органов Госспецсвязи, других органов исполнительной власти, предприятий, учреждений, организаций различных форм собственности документы, материалы, информацию, необходимые для выполнения возложенных на территориальный узел задач.


Текст посадової інструкції українською мовою для посади "Начальник територіального вузла"



Передмова до посадової інструкції

0.1. Документ набирає в чинності з моменту затвердження.

0.2. Розробник документу: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ узгоджений: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Періодична перевірка даного документу здійснюється з інтервалом, що не перевищує 3 роки.

1. Загальні положення

1.1. Посада "Начальник територіального вузла" відноситься до категорії "Керівники".

1.2. Кваліфікаційні вимоги - повна вища освіта відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста. Стаж роботи за фахом на керівних посадах не менше 5 років. 

1.3. Знає та застосовує у діяльності:
      - Конституцію України, нормативно-правові акти Верховної Ради України, укази та розпорядження Президента України, постанови та розпорядження Кабінету Міністрів України та нормативно-правові акти, які регулюють діяльність Держспецзв'язку, Дисциплінарний статут, посадові обов’язки особового складу територіального вузла;
      - стаціонарні мережі урядового зв’язку;
      - вимоги нормативних документів щодо забезпечення готовності та підготовки територіальних підрозділів до виконання завдань за призначенням;
      - принципи комплектування територіальних підрозділів особовим складом, технікою, спеціальним спорядженням та іншими матеріально-технічними засобами;
      - можливості, технічні характеристики техніки територіального підрозділу;
      - вимоги щодо дотримання режиму секретності та збереження державної таємниці;
      - особливості системи урядового зв’язку, призначення її елементів, способи її застосування та захисту;
      - заходи щодо забезпечення безпеки зв’язку на вузлах і лініях зв’язку;
      - правила техніки безпеки і протипожежної безпеки;
      - засоби обчислювальної техніки;
      - основні принципи роботи на комп’ютері та відповідне програмне забезпечення;
      - основи психології, правила ділового етикету. Повинен володіти державною мовою.

1.4. Призначається на посаду та звільняється з посади наказом по організації (підприємству/організації).

1.5. Підпорядковується безпосередньо _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Керує роботою _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Під час відсутності, заміщається особою, призначеною в установленому порядку, яка набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на нього обов'язків.

2. Характеристика робіт, завдання та посадові обов'язки

2.1. Здійснює керівництво діяльністю територіального вузла Держспецзв'язку (далі - територіальний вузол).

2.2. Несе відповідальність перед керівництвом Держспецзв'язку за виконання покладених на територіальний вузол завдань щодо забезпечення, функціонування, безпеки та розвитку державної системи урядового зв’язку територіального вузла, зокрема її готовності до роботи в особливий період та в разі виникнення надзвичайної ситуації.

2.3. Контролює забезпечення та функціонування, у встановленому порядку, урядовим зв’язком органів місцевого самоврядування, органів військового управління, посадових осіб органів державної влади, керівників підприємств, установ, організацій різних форм власності.

2.4. Визначає ступінь відповідальності заступників начальника територіального вузла та начальників структурних підрозділів територіального вузла.

2.5. Формує структуру, затверджує положення про структурні підрозділи, посадові інструкції особового складу територіального вузла.

2.6. Видає нормативні акти, що належать до компетенції територіального вузла.

2.7. Контролює, аналізує стан діяльності та вживає необхідних заходів щодо вдосконалення роботи територіального вузла.

2.8. Організовує, контролює та координує розгляд особовим складом територіального вузла звернень громадян, громадських об’єднань, державних і недержавних підприємств, установ та організацій, органів місцевого самоврядування з питань, які стосуються діяльності територіального вузла.

2.9. Планує та координує взаємодію територіального вузла з іншими органами Держспецзв'язку, підрозділами Міністерства оборони України і підприємствами телекомунікаційної мережі загального користування та іншими державними органами при розв’язанні питань, що стосуються діяльності територіального вузла.

2.10. Організовує діяльність постійно діючої наради з питань діяльності територіального вузла.

2.11. Своєчасно готує і подає керівництву відповідні звіти.

2.12. Контролює виконання нормативно-правових актів, розпоряджень і наказів особовим складом територіального вузла.

2.13. Забезпечує дотримання особовим складом територіального вузла правил внутрішнього трудового розпорядку, законності, режиму секретності.

2.14. Подає відповідно до законодавства пропозиції керівництву про призначення на посади, звільнення з посад та переміщення особового складу територіального вузла, своєчасне заміщення вакансій, заохочення, накладання стягнень тощо.

2.15. Вживає необхідних заходів щодо підвищення кваліфікації кадрів територіального вузла.

2.16. Здійснює особистий прийом особового складу територіального вузла з питань, що належать до його компетенції.

2.17. Організовує ведення діловодства згідно з чинним законодавством.

2.18. Знає, розуміє і застосовує діючі нормативні документи, що стосуються його діяльності.

2.19. Знає і виконує вимоги нормативних актів про охорону праці та навколишнього середовища, дотримується норм, методів і прийомів безпечного виконання робіт.

3. Права

Начальник територіального вузла (територіальні підрозділи Держспецзв'язку) має право:

3.1. Вживати дії для запобігання та усунення випадків будь-яких порушень або невідповідностей.

3.2. Отримувати всі передбачені законодавством соціальні гарантії.

3.3. Вимагати сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків і здійсненні прав.

3.4. Вимагати створення організаційно-технічних умов, необхідних для виконання посадових обов'язків та надання необхідного обладнання та інвентарю.

3.5. Знайомитися з проектами документів, що стосуються його діяльності.

3.6. Запитувати і отримувати документи, матеріали та інформацію, необхідні для виконання своїх посадових обов'язків і розпоряджень керівництва.

3.7. Підвищувати свою професійну кваліфікацію.

3.8. Повідомляти про виявлені в процесі своєї діяльності порушення і невідповідності і вносити пропозиції щодо їх усунення.

3.9. Ознайомлюватися з документами, що визначають права та обов'язки за займаною посадою, критерії оцінки якості виконання посадових обов'язків.

4. Відповідальність

Начальник територіального вузла (територіальні підрозділи Держспецзв'язку) несе відповідальність за:

4.1. Невиконання або несвоєчасне виконання покладених цією посадовою інструкцією обов`язків та (або) невикористання наданих прав.

4.2. Недотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

4.3. Розголошення інформації про організацію (підприємство/установу), що відноситься до комерційної таємниці.

4.4. Невиконання або неналежне виконання вимог внутрішніх нормативних документів організації (підприємства/установи) та законних розпоряджень керівництва.

4.5. Правопорушення, скоєні в процесі своєї діяльності, в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.6. Завдання матеріального збитку організації (підприємству/установі) в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.7. Неправомірне використання наданих службових повноважень, а також використання їх в особистих цілях.

5. Спеціалізація

5.1. Має право: за дорученням керівництва представляти територіальний вузол в органах Держспецзв'язку, органах виконавчої влади та органах місцевого самоврядування, на державних підприємствах, в установах та організаціях незалежно від форм власності з питань, що належать до компетенції територіального вузла; вносити пропозиції щодо вдосконалення діяльності територіального вузла, та порядку проходження служби; отримувати за запитом від інших органів Держспецзв'язку, інших органів виконавчої влади, підприємств, установ, організацій різних форм власності документи, матеріали, інформацію, необхідні для виконання покладених на територіальний вузол завдань.