Текст должностной инструкции на русском языке для должности "Начальник службы обеспечения и контроля полетов"

Текст посадової інструкції українською мовою для посади "Начальник служби забезпечення та контролю польотів"


Данная инструкция переведена автоматически. Обратите внимание, автоматический перевод не дает 100% точности, поэтому в тексте могут быть незначительные ошибки перевода.

Инструкция для должности "Начальник службы обеспечения и контроля полетов", представленная на сайте www.borovik.com, соответствует требованиям документа - "СПРАВОЧНИК квалификационных характеристик профессий работников. Выпуск 68. Авиационный транспорт.
Статус документа - 'действующий'.
Інструкція для посади "Начальник служби забезпечення та контролю польотів", представлена на сайті www.borovik.com, відповідає вимогам документу - "ДОВІДНИК кваліфікаційних характеристик професій працівників. Випуск 68. Авіаційний транспорт", що затверджено наказом Міністерства транспорту України 17.07.2002 р. N 488. Погоджений Міністерством праці та соціальної політики України.
Статус документа - 'діючий'.

Предисловие

0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.

0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.

1. Общие положения

1.1. Должность "Начальник службы обеспечения и контроля полетов" относится к категории "Руководители".

1.2. Квалификационные требования - полное высшее образование согласно профессионального направления по образовательно-квалификационному уровню магистра, специалиста. Стаж работы по специальности в области гражданской авиации на должностях руководителей низшего уровня: для магистра не менее 3 лет, специалиста не менее 5 лет. Последипломное образование в сфере управления. Наличие свидетельства (сертификата) и допуска на право осуществлять профессиональную деятельность. 

1.3. Знает и применяет в деятельности:
      - Конституцию Украины, Воздушный кодекс Украины;
      - акты законодательства, касающиеся деятельности авиационного транспорта;
      - указы Президента Украины, постановления Верховного Совета Украины, постановления и распоряжения Кабинета Министров Украины, распорядительные документы Министерства транспорта и связи Украины, Государственной авиационной администрации, соответствующие документы Международной организации гражданской авиации (ICAO), другие нормативно-правовые акты, инструктивные и методические документы, регулирующие деятельность соответствующей службы гражданской авиации;
      - основные принципы обеспечения и контроля полетов;
      - правила радиообмена с экипажами воздушных судов;
      - типы воздушных судов и порядок их обслуживания;
      - правила определения рабочего времени и времени отдыха экипажей воздушных судов;
      - основы трудового законодательства, экономики, организации труда и управления;
      - номенклатуру деловой документации и порядок ее ведения;
      - правила делового этикета;
      - иностранный язык в объеме, необходимом для выполнения профессиональных обязанностей;
      - соответствующие профессиональным задачей программные средства работы на компьютере;
      - правила охраны труда, противопожарной защиты и охраны окружающей среды.

1.4. Назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).

1.5. Подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.

2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Руководит деятельностью службы, распределяет обязанности между работниками по направлениям работы, возглавляет и контролирует их работу.

2.2. Организует своевременное и качественное выполнение возложенных на службу задач по обеспечению контроля за полетами, внедрение новых технологий для повышения эффективности работы службы.

2.3. Анализирует и оценивает состояние подготовки работников службы и технического обеспечения для осуществления контроля полетов.

2.4. Организует получение эксплуатантом необходимой информации и документов для осуществления полетов.

2.5. Создает условия и обеспечивает надлежащее хранение в рабочем состоянии приборов, оборудования, снаряжения, средств контроля, которые закреплены за службой.

2.6. Проводит работу по поиску и использования дополнительных резервов для обеспечения и контроля полетов, соблюдение эксплуатантами требований соответствующих документов.

2.7. Организует работу и обеспечивает эффективное взаимодействие службы с другими подразделениями эксплуатанта и соответствующими службами аэропортов, которые обеспечивают и контролируют выполнение полетов.

2.8. Контролирует обеспечение работников службы нормативно-правовой и инструктивной документации, соответствующим техническим оборудованием относительно регулирования полетов, накопления и анализа летной информации и внесения ее в банк данных.

2.9. Обеспечивает выполнение подчиненными работниками приказов, распоряжений, других нормативно-правовых документов.

2.10. Контролирует выполнение мероприятий, направленных на повышение производительности и качества труда персонала службы.

2.11. Принимает участие в решении кадровых вопросов службы и представляет соответствующие предложения руководству.

2.12. Принимает меры по повышению квалификации работников службы.

2.13. Контролирует ведение соответствующей учетной документации.

2.14. Принимает решения о поощрении работников, наложении дисциплинарных взысканий за нарушение дисциплины, проводит воспитательную работу среди работников службы.

2.15. Контролирует выполнение работниками службы правил охраны труда и пожарной безопасности.

2.16. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.17. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

3. Права

Начальник службы обеспечения и контроля полетов имеет право:

3.1. Предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.

3.2. Получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.3. Требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.

3.5. Знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.

3.6. Запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.

3.7. Повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

3.9. Ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность

Начальник службы обеспечения и контроля полетов несет ответственность за:

4.1. Невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.

4.2. Несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

4.3. Разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.

4.4. Неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.

4.5. Правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.6. Причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.7. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

Передмова

0.1. Документ набирає в чинності з моменту затвердження.

0.2. Розробник документу: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ узгоджений: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Періодична перевірка даного документу здійснюється з інтервалом, що не перевищує 3 роки.

1. Загальні положення

1.1. Посада "Начальник служби забезпечення та контролю польотів" відноситься до категорії "Керівники".

1.2. Кваліфікаційні вимоги - повна вища освіта відповідно до професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста. Стаж роботи за фахом у галузі цивільної авіації на посадах керівників нижчого рівня: для магістра не менше 3 років, спеціаліста не менше 5 років. Післядипломна освіта у галузі управління. Наявність свідоцтва (сертифіката) та допуску на право здійснювати професійну діяльність. 

1.3. Знає та застосовує у діяльності:
      - Конституцію України, Повітряний кодекс України;
      - акти законодавства, що стосуються діяльності авіаційного транспорту;
      - укази Президента України, постанови Верховної Ради України, постанови та розпорядження Кабінету Міністрів України, розпорядчі документи Міністерства транспорту та зв'язку України, Державної авіаційної адміністрації, відповідні документи Міжнародної організації цивільної авіації (ICAO), інші нормативно-правові акти, інструктивні та методичні документи, що регулюють діяльність відповідної служби цивільної авіації;
      - основні засади забезпечення та контролю польотів;
      - правила радіообміну з екіпажами повітряних суден;
      - типи повітряних суден та порядок їх обслуговування;
      - правила визначення робочого часу та часу відпочинку екіпажів повітряних суден;
      - основи трудового законодавства, економіки, організації праці та управління;
      - номенклатуру ділової документації та порядок її ведення;
      - правила ділового етикету;
      - іноземну мову в обсязі, необхідному для виконання професійних обов'язків;
      - відповідні фаховим завданням програмні засоби роботи на комп'ютері;
      - правила охорони праці, протипожежного захисту та охорони навколишнього середовища.

1.4. Призначається на посаду та звільняється з посади наказом по організації (підприємству/організації).

1.5. Підпорядковується безпосередньо _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Керує роботою _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Під час відсутності, заміщається особою, призначеною в установленому порядку, яка набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на нього обов'язків.

2. Характеристика робіт, завдання та посадові обов'язки

2.1. Керує діяльністю служби, розподіляє обов'язки між працівниками за напрямами роботи, очолює та контролює їх роботу.

2.2. Організовує своєчасне та якісне виконання покладених на службу завдань щодо забезпечення контролю за польотами, впровадження нових технологій для підвищення ефективності роботи служби.

2.3. Аналізує та оцінює стан підготовки працівників служби та технічного забезпечення для здійснення контролю польотів.

2.4. Організовує отримання експлуатантом необхідної інформації та документів для здійснення польотів.

2.5. Створює умови та забезпечує належне збереження у робочому стані приладів, устаткування, спорядження, засобів контролю, що закріплені за службою.

2.6. Проводить роботу з пошуку та використання додаткових резервів для забезпечення та контролю польотів, дотримання експлуатантами вимог відповідних документів.

2.7. Організовує роботу та забезпечує ефективну взаємодію служби з іншими підрозділами експлуатанта та відповідними службами аеропортів, що забезпечують і контролюють виконання польотів.

2.8. Контролює забезпечення працівників служби нормативно-правовою та інструктивною документацією, відповідним технічним устаткуванням щодо регулювання польотів, накопичення та аналізу льотної інформації і внесення її до банку даних.

2.9. Забезпечує виконання підпорядкованими працівниками наказів, розпоряджень, інших нормативно-правових документів.

2.10. Контролює виконання заходів, спрямованих на підвищення продуктивності та якості праці персоналу служби.

2.11. Бере участь у вирішенні кадрових питань служби та подає відповідні пропозиції керівництву.

2.12. Вживає заходів щодо підвищення кваліфікації працівників служби.

2.13. Контролює ведення відповідної облікової документації.

2.14. Приймає рішення щодо заохочення працівників, накладення дисциплінарних стягнень за порушення дисципліни, проводить виховну роботу серед працівників служби.

2.15. Контролює виконання працівниками служби правил охорони праці та пожежної безпеки.

2.16. Знає, розуміє і застосовує діючі нормативні документи, що стосуються його діяльності.

2.17. Знає і виконує вимоги нормативних актів про охорону праці та навколишнього середовища, дотримується норм, методів і прийомів безпечного виконання робіт.

3. Права

Начальник служби забезпечення та контролю польотів має право:

3.1. Вживати дії для запобігання та усунення випадків будь-яких порушень або невідповідностей.

3.2. Отримувати всі передбачені законодавством соціальні гарантії.

3.3. Вимагати сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків і здійсненні прав.

3.4. Вимагати створення організаційно-технічних умов, необхідних для виконання посадових обов'язків та надання необхідного обладнання та інвентарю.

3.5. Знайомитися з проектами документів, що стосуються його діяльності.

3.6. Запитувати і отримувати документи, матеріали та інформацію, необхідні для виконання своїх посадових обов'язків і розпоряджень керівництва.

3.7. Підвищувати свою професійну кваліфікацію.

3.8. Повідомляти про виявлені в процесі своєї діяльності порушення і невідповідності і вносити пропозиції щодо їх усунення.

3.9. Ознайомлюватися з документами, що визначають права та обов'язки за займаною посадою, критерії оцінки якості виконання посадових обов'язків.

4. Відповідальність

Начальник служби забезпечення та контролю польотів несе відповідальність за:

4.1. Невиконання або несвоєчасне виконання покладених цією посадовою інструкцією обов`язків та (або) невикористання наданих прав.

4.2. Недотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

4.3. Розголошення інформації про організацію (підприємство/установу), що відноситься до комерційної таємниці.

4.4. Невиконання або неналежне виконання вимог внутрішніх нормативних документів організації (підприємства/установи) та законних розпоряджень керівництва.

4.5. Правопорушення, скоєні в процесі своєї діяльності, в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.6. Завдання матеріального збитку організації (підприємству/установі) в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.7. Неправомірне використання наданих службових повноважень, а також використання їх в особистих цілях.