Текст должностной инструкции на русском языке для должности "Начальник подразделения постоянной готовности к аварийно-спасательным действиям"

Текст посадової інструкції українською мовою для посади "Начальник підрозділу постійної готовності до аварійно-рятувальних дій"


Данная инструкция переведена автоматически. Обратите внимание, автоматический перевод не дает 100% точности, поэтому в тексте могут быть незначительные ошибки перевода.

Инструкция для должности "Начальник подразделения постоянной готовности к аварийно-спасательным действиям", представленная на сайте www.borovik.com, соответствует требованиям документа - "СПРАВОЧНИК квалификационных характеристик профессий работников. Выпуск 89. МЧС Украины.
Статус документа - 'действующий'.
Інструкція для посади "Начальник підрозділу постійної готовності до аварійно-рятувальних дій", представлена на сайті www.borovik.com, відповідає вимогам документу - "ДОВІДНИК кваліфікаційних характеристик професій працівників. Випуск 89. МНС України", що затверджен наказом МНС України 01.12.2009 р. N 808. Погоджений Міністерством праці та соціальної політики України 01.12.2009 р.
Статус документа - 'діючий'.

Предисловие

0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.

0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.

1. Общие положения

1.1. Должность "Начальник подразделения постоянной готовности к аварийно-спасательным действиям" относится к категории "Руководители".

1.2. Квалификационные требования - полное высшее образование соответствующего направления подготовки по образовательно-квалификационному уровню магистра (специалиста). Стаж работы на руководящих должностях оперативно-спасательной службы гражданской защиты - не менее 3 лет, на должностях в центральном аппарате МЧС - не менее 1 года. Последипломное образование: магистр управления в сфере гражданской защиты. 

1.3. Знает и применяет в деятельности:
      - Конституцию Украины;
      - акты законодательства, касающиеся сферы деятельности подразделения;
      - указы Президента Украины, постановления и распоряжения Верховного Совета Украины, Кабинета Министров Украины, другие нормативно-правовые акты, регулирующие деятельность гражданской защиты;
      - порядок подготовки и представления проектов законодательных и нормативных актов;
      - вопросы государственного управления;
      - основы экономики, финансов, рынка труда, права и политологии;
      - формы и методы работы со средствами массовой информации, правила делового этикета, деловой язык;
      - правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности.

1.4. Назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).

1.5. Подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.

2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Осуществляет руководство деятельностью подразделения.

2.2. Определяет, формирует, планирует, координирует и осуществляет все виды деятельности подразделения.

2.3. Определяет направления развития подчиненных структур оперативно-спасательной службы гражданской защиты, распределяет обязанности между работниками, возглавляет и контролирует их работу.

2.4. Обеспечивает эффективное выполнение возложенных на подразделение задач по реализации государственной политики в подведомственной сфере управления и в пределах компетенции подразделения и закрепленных за подразделением показателей.

2.5. Определяет степень ответственности заместителей начальника подразделения, формирует и согласовывает положения о структурных подразделениях, должностные инструкции работников.

2.6. Участвует в разработке проектов законодательных и нормативных актов, государственных программ, относящихся к компетенции подразделения.

2.7. Определяет политику и стратегию деятельности подразделения.

2.8. Контролирует процессы реализации государственной политики в сфере оперативного реагирования на чрезвычайные ситуации, выполнение законодательных и нормативно-правовых актов, распоряжений и приказов, относящихся к его компетенции.

2.9. Осуществляет анализ состояния и тенденции развития оперативно-спасательной службы гражданской защиты, ход выполнения государственных программ гражданской защиты, деятельности подчиненного подразделения и принимает соответствующие решения по устранению недостатков и закрепление положительных тенденций.

2.10. Организует, регулирует и контролирует рассмотрение работниками подразделения обращений граждан, общественных объединений, предприятий, учреждений и организаций независимо от форм собственности, органов местного самоуправления по вопросам, которые касаются деятельности подразделения, а также разрабатывает по результатам их анализа соответствующие решения в соответствии с законодательством, вносит на рассмотрение руководства.

2.11. Планирует, регулирует и контролирует взаимодействие подчиненного подразделения с другими подразделениями, в том числе с общественными объединениями и научными организациями, при решении вопросов гражданской защиты, касающиеся деятельности подразделения.

2.12. По результатам заданий руководства составляет докладные записки, проекты приказов и распоряжений.

2.13. Подает в соответствии с законодательством предложения руководству о назначении на должности, освобождения от должностей и перемещение работников подчиненного подразделения, своевременное замещение вакансий, поощрение и наложение взысканий и решает другие вопросы служебной деятельности.

2.14. Осуществляет проверку деятельности подчиненных структурных подразделений, предприятий, учреждений и организаций в соответствии с законодательством в пределах предоставленных полномочий.

2.15. Принимает необходимые меры по повышению квалификации подчиненных ему работников.

2.16. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.17. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

3. Права

Начальник подразделения постоянной готовности к аварийно-спасательным действиям имеет право:

3.1. Предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.

3.2. Получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.3. Требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.

3.5. Знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.

3.6. Запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.

3.7. Повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

3.9. Ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность

Начальник подразделения постоянной готовности к аварийно-спасательным действиям несет ответственность за:

4.1. Невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.

4.2. Несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

4.3. Разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.

4.4. Неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.

4.5. Правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.6. Причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.7. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.

Передмова

0.1. Документ набирає в чинності з моменту затвердження.

0.2. Розробник документу: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ узгоджений: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Періодична перевірка даного документу здійснюється з інтервалом, що не перевищує 3 роки.

1. Загальні положення

1.1. Посада "Начальник підрозділу постійної готовності до аварійно-рятувальних дій" відноситься до категорії "Керівники".

1.2. Кваліфікаційні вимоги - повна вища освіта відповідного напряму підготовки за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра (спеціаліста). Стаж роботи на керівних посадах оперативно-рятувальної служби цивільного захисту - не менше 3 років, на посадах в центральному апараті МНС - не менше 1 року. Післядипломна освіта: магістр управління у сфері цивільного захисту. 

1.3. Знає та застосовує у діяльності:
      - Конституцію України;
      - акти законодавства, що стосуються сфери діяльності підрозділу;
      - укази Президента України, постанови та розпорядження Верховної Ради України, Кабінету Міністрів України, інші нормативно-правові акти, що регулюють діяльність цивільного захисту;
      - порядок підготовки та подання проектів законодавчих та нормативних актів;
      - питання державного управління;
      - основи економіки, фінансів, ринку праці, права та політології;
      - форми та методи роботи із засобами масової інформації, правила ділового етикету, ділову мову;
      - правила та норми з охорони праці та пожежної безпеки.

1.4. Призначається на посаду та звільняється з посади наказом по організації (підприємству/організації).

1.5. Підпорядковується безпосередньо _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Керує роботою _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Під час відсутності, заміщається особою, призначеною в установленому порядку, яка набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на нього обов'язків.

2. Характеристика робіт, завдання та посадові обов'язки

2.1. Здійснює керівництво діяльністю підрозділу.

2.2. Визначає, формує, планує, координує і здійснює всі види діяльності підрозділу.

2.3. Визначає напрями розвитку підпорядкованих структур оперативно-рятувальної служби цивільного захисту, розподіляє обов'язки між працівниками, очолює та контролює їх роботу.

2.4. Забезпечує ефективне виконання покладених на підрозділ завдань щодо реалізації державної політики у підвідомчій сфері (галузі) управління та в межах компетенції підрозділу та закріплених за підрозділом показників.

2.5. Визначає ступінь відповідальності заступників начальника підрозділу, формує та погоджує положення про структурні підрозділи, посадові інструкції працівників.

2.6. Бере участь у розробленні проектів законодавчих і нормативних актів, державних програм, що належать до компетенції підрозділу.

2.7. Визначає політику та стратегію діяльності підрозділу.

2.8. Контролює процеси реалізації державної політики у сфері оперативного реагування на надзвичайні ситуації, виконання законодавчих і нормативно-правових актів, розпоряджень і наказів, що належать до його компетенції.

2.9. Здійснює аналіз стану і тенденції розвитку оперативно-рятувальної служби цивільного захисту, хід виконання державних програм цивільного захисту, діяльності підпорядкованого підрозділу та приймає відповідні рішення щодо усунення недоліків і закріплення позитивних тенденцій.

2.10. Організовує, регулює та контролює розгляд працівниками підрозділу звернень громадян, громадських об'єднань, підприємств, установ і організацій незалежно від форм власності, органів місцевого самоврядування з питань, які стосуються діяльності підрозділу, а також розробляє за результатами їх аналізу відповідні рішення згідно з законодавством, які вносить на розгляд керівництва.

2.11. Планує, регулює та контролює взаємодію підпорядкованого підрозділу з іншими підрозділами, у тому числі з громадськими об'єднаннями та науковими організаціями, при розв'язанні питань цивільного захисту, що стосуються діяльності підрозділу.

2.12. За результатами завдань керівництва складає доповідні записки, проекти наказів та розпоряджень.

2.13. Подає відповідно до законодавства пропозиції керівництву про призначення на посади, звільнення з посад та переміщення працівників підпорядкованого підрозділу, своєчасне заміщення вакансій, заохочення, накладення стягнень та вирішує інші питання службової діяльності.

2.14. Здійснює перевірку діяльності підпорядкованих структурних підрозділів, підприємств, установ і організацій згідно з законодавством у межах наданих повноважень.

2.15. Вживає необхідних заходів щодо підвищення кваліфікації підпорядкованих йому працівників.

2.16. Знає, розуміє і застосовує діючі нормативні документи, що стосуються його діяльності.

2.17. Знає і виконує вимоги нормативних актів про охорону праці та навколишнього середовища, дотримується норм, методів і прийомів безпечного виконання робіт.

3. Права

Начальник підрозділу постійної готовності до аварійно-рятувальних дій має право:

3.1. Вживати дії для запобігання та усунення випадків будь-яких порушень або невідповідностей.

3.2. Отримувати всі передбачені законодавством соціальні гарантії.

3.3. Вимагати сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків і здійсненні прав.

3.4. Вимагати створення організаційно-технічних умов, необхідних для виконання посадових обов'язків та надання необхідного обладнання та інвентарю.

3.5. Знайомитися з проектами документів, що стосуються його діяльності.

3.6. Запитувати і отримувати документи, матеріали та інформацію, необхідні для виконання своїх посадових обов'язків і розпоряджень керівництва.

3.7. Підвищувати свою професійну кваліфікацію.

3.8. Повідомляти про виявлені в процесі своєї діяльності порушення і невідповідності і вносити пропозиції щодо їх усунення.

3.9. Ознайомлюватися з документами, що визначають права та обов'язки за займаною посадою, критерії оцінки якості виконання посадових обов'язків.

4. Відповідальність

Начальник підрозділу постійної готовності до аварійно-рятувальних дій несе відповідальність за:

4.1. Невиконання або несвоєчасне виконання покладених цією посадовою інструкцією обов`язків та (або) невикористання наданих прав.

4.2. Недотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

4.3. Розголошення інформації про організацію (підприємство/установу), що відноситься до комерційної таємниці.

4.4. Невиконання або неналежне виконання вимог внутрішніх нормативних документів організації (підприємства/установи) та законних розпоряджень керівництва.

4.5. Правопорушення, скоєні в процесі своєї діяльності, в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.6. Завдання матеріального збитку організації (підприємству/установі) в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.7. Неправомірне використання наданих службових повноважень, а також використання їх в особистих цілях.