* *

Текст должностной инструкции на русском языке для должности "Крепильщик 3-го разряда"



Предисловие к должностной инструкции

0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.

0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.

1. Общие положения

1.1. Должность "Крепильщик 3-го разряда" относится к категории "Рабочие".

1.2. Квалификационные требования - полное или базовое общее среднее образование. Профессионально-техническое образование или получение профессии непосредственно на производстве. Без требований к стажу работы. Примеры работ. Замена отдельных элементов рам всех видов креплений. Оформление промежуточных рам, стояков, лежебок. Навешивания дверей, устройство деревянных лесов, установка стеллажей. Установка деревянных лестниц. Разборка простых конструкций лесов, настилов, опалубки несложных конструкций. Изготовления и ремонт щитов опалубки прямолинейных элементов всех видов. Разборка опалубки перекрытия, балок и колонн подземных сооружений. 

1.3. Знает и применяет в деятельности:
      - условия выполнения крепежных, ремонтных и других работ в горных выработках;
      - основные виды деревянной, металлической, железобетонного призабійного и специального крепления;
      - правила и рациональные приемы замены отдельных рам и элементов рам крепления, лесов и опалубки;
      - применение инструментов;
      - виды, свойства, назначение, срок использования леса, что применяется, кирпича, камня, бетона и других материалов;
      - характеристику, назначение и расположение горных выработок;
      - конструкции и назначения вентиляционных и других перемычек, лестничных частей, помостов, трапов, люков, затулок;
      - назначение и порядок использования маркшейдерских меток для проверки направлении горных выработок;
      - плотницкие работы, установленную сигнализацию;
      - способы устройства лесов и опалубки.

1.4. Назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).

1.5. Подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.

2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Выполняет замену отдельных рам, элементов различных видов креплений.

2.2. Устанавливает промежуточные рамы, стояки, лежни.

2.3. Осуществляет заключения и съем расстрелов и тирант, укріплювання канав, траншей и котлованов.

2.4. Выполняет устройство и ремонт вентиляционных дверей, окон, деревянных щитов, труб, заслонов, лесов.

2.5. Обшивает вентиляционные стволы шахт.

2.6. Разбирает простые конструкции лесов, настилов, трапов, защитных средств, опалубку несложных конструкций крепежных рам в штольнях.

2.7. Очищает опалубку от бетона и раствора.

2.8. Устраивает леса, кроме подвесного, защитные средства.

2.9. Заготовляет элементы несложных лесов, поддерживающих опалубку без наращивания.

2.10. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.11. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

3. Права

Крепильщик 3-го разряда имеет право:

3.1. Предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.

3.2. Получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.3. Требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.

3.5. Знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.

3.6. Запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.

3.7. Повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

3.9. Ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность

Крепильщик 3-го разряда несет ответственность за:

4.1. Невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.

4.2. Несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

4.3. Разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.

4.4. Неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.

4.5. Правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.6. Причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.7. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.


Текст посадової інструкції українською мовою для посади "Кріпильник 3-го розряду"



Передмова до посадової інструкції

0.1. Документ набирає в чинності з моменту затвердження.

0.2. Розробник документу: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ узгоджений: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Періодична перевірка даного документу здійснюється з інтервалом, що не перевищує 3 роки.

1. Загальні положення

1.1. Посада "Кріпильник 3-го розряду" відноситься до категорії "Робітники".

1.2. Кваліфікаційні вимоги - повна або базова загальна середня освіта. Професійно-технічна освіта або одержання професії безпосередньо на виробництві. Без вимог до стажу роботи. Приклади робіт. Заміна окремих рам елементів усіх видів кріплень. Улаштування проміжних рам, стояків, лежнів. Навішування дверей, улаштування дерев'яних риштувань, установлювання стелажів. Установлювання дерев'яних драбин. Розбирання простих конструкцій риштувань, настилів, опалубки нескладних конструкцій. Виготовляння та ремонт щитів опалубки прямолінійних елементів усіх видів. Розбирання опалубки перекриття, балок і колон підземних споруд. 

1.3. Знає та застосовує у діяльності:
      - умови виконання кріпильних, ремонтних та інших робіт у гірничих виробках;
      - основні види дерев'яного, металевого, залізобетонного призабійного та спеціального кріплення;
      - правила та раціональні прийоми заміни окремих рам та елементів рам кріплення, риштувань та опалубки;
      - застосування інструментів;
      - різновиди, властивості, призначення, термін використання лісу, що застосовується, цегли, каменю, бетону та інших матеріалів;
      - характеристику, призначення та розташування гірничих виробок;
      - конструкції та призначення вентиляційних та інших перемичок, сходових частин, помостів, трапів, люків, затулок;
      - призначення та порядок використання маркшейдерських позначок для перевірки напрямку гірничих виробок;
      - теслярські роботи, встановлену сигналізацію;
      - способи улаштування риштувань та опалубки.

1.4. Призначається на посаду та звільняється з посади наказом по організації (підприємству/організації).

1.5. Підпорядковується безпосередньо _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Керує роботою _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Під час відсутності, заміщається особою, призначеною в установленому порядку, яка набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на нього обов'язків.

2. Характеристика робіт, завдання та посадові обов'язки

2.1. Виконує заміну окремих рам, елементів різних видів кріплень.

2.2. Установлює проміжні рами, стояки, лежні.

2.3. Здійснює укладання та знімання розстрілів і тирант, укріплювання канав, траншей та котлованів.

2.4. Виконує улаштування та ремонт вентиляційних дверей, вікон, дерев'яних щитів, труб, заслонів, риштувань.

2.5. Обшиває вентиляційні стовбури шахт.

2.6. Розбирає прості конструкції риштувань, настилів, трапів, захисних засобів, опалубку нескладних конструкцій, кріпильних рам у штольнях.

2.7. Очищає опалубку від бетону та розчину.

2.8. Улаштовує риштування, крім підвісного, захисні засоби.

2.9. Заготовляє елементи нескладних риштувань, що підтримують опалубку без нарощування.

2.10. Знає, розуміє і застосовує діючі нормативні документи, що стосуються його діяльності.

2.11. Знає і виконує вимоги нормативних актів про охорону праці та навколишнього середовища, дотримується норм, методів і прийомів безпечного виконання робіт.

3. Права

Кріпильник 3-го розряду має право:

3.1. Вживати дії для запобігання та усунення випадків будь-яких порушень або невідповідностей.

3.2. Отримувати всі передбачені законодавством соціальні гарантії.

3.3. Вимагати сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків і здійсненні прав.

3.4. Вимагати створення організаційно-технічних умов, необхідних для виконання посадових обов'язків та надання необхідного обладнання та інвентарю.

3.5. Знайомитися з проектами документів, що стосуються його діяльності.

3.6. Запитувати і отримувати документи, матеріали та інформацію, необхідні для виконання своїх посадових обов'язків і розпоряджень керівництва.

3.7. Підвищувати свою професійну кваліфікацію.

3.8. Повідомляти про виявлені в процесі своєї діяльності порушення і невідповідності і вносити пропозиції щодо їх усунення.

3.9. Ознайомлюватися з документами, що визначають права та обов'язки за займаною посадою, критерії оцінки якості виконання посадових обов'язків.

4. Відповідальність

Кріпильник 3-го розряду несе відповідальність за:

4.1. Невиконання або несвоєчасне виконання покладених цією посадовою інструкцією обов`язків та (або) невикористання наданих прав.

4.2. Недотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

4.3. Розголошення інформації про організацію (підприємство/установу), що відноситься до комерційної таємниці.

4.4. Невиконання або неналежне виконання вимог внутрішніх нормативних документів організації (підприємства/установи) та законних розпоряджень керівництва.

4.5. Правопорушення, скоєні в процесі своєї діяльності, в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.6. Завдання матеріального збитку організації (підприємству/установі) в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.7. Неправомірне використання наданих службових повноважень, а також використання їх в особистих цілях.