* *

Текст должностной инструкции на русском языке для должности "Горный мастер по проходке шахт"



Предисловие к должностной инструкции

0.1. Документ вступает в силу с момента утверждения.

0.2. Разработчик документа: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ согласован: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Периодическая проверка данного документа производится с интервалом, не превышающим 3 года.

1. Общие положения

1.1. Должность "Горный мастер по проходке шахт" относится к категории "Руководители".

1.2. Квалификационные требования - полное или базовое высшее образование соответствующего направления подготовки (специалист, бакалавр). Последипломное образование в области управления. Стаж работы по строительной профессии не менее 2 лет. 

1.3. Знает и применяет в деятельности:
      - постановления, распоряжения, приказы и другие руководящие, методические и нормативные материалы по деятельности строительного участка;
      - технологию и организацию строительного производства;
      - проектно-сметную документацию на строящиеся объекты;
      - строительные нормы и правила;
      - технические условия на выполнение и приемку строительно-монтажных работ;
      - основы экономики, организации труда и управления, нормы выработки и расценки, действующее положение об оплате труда и материальном стимулировании работников;
      - технические характеристики строительных машин, применяемых механизированного инструмента, приспособлений;
      - передовой отечественный и зарубежный опыт организации строительного производства;
      - основы трудового законодательства;
      - правила и нормы охраны труда, производственной санитарии, противопожарной защиты и охраны окружающей среды;
      - технологию и организацию горнопроходческих работ.

1.4. Назначается на должность и освобождается от должности приказом по организации (предприятию/учреждению).

1.5. Подчиняется непосредственно _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Руководит работой _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Во время отсутствия, замещается лицом, назначенным в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее выполнение возложенных на него обязанностей.

2. Характеристика работ, задачи и должностные обязанности

2.1. Осуществляет оперативное руководство и технический надзор за работой горнопроходческих бригад (звеньев).

2.2. Обеспечивает выполнение графиков работ, эффективное использование производственного оборудования и экономное расходование проходки.

2.3. Ведет учет материальных ценностей; принимает меры по их сохранению, своевременного и правильного списание материалов; соблюдение паспортов относительно выполнения буровзрывных работ и укрепления выработок, графиков циклической организации труда, технических и геологических требований к качеству.

2.4. Обеспечивает выполнение строительно-монтажных работ в соответствии с рабочих чертежей, проекта организации работ, производственного плана и нормативных документов.

2.5. Контролирует соблюдение технологической последовательности производства и обеспечивает надлежащее качество работ.

2.6. В случае необходимости осуществляет розбивні работы, геодезический контроль во время выполнения технологических операций, замеры объемов строительно-монтажных работ.

2.7. Организует прием материалов, конструкций, изделий, их складирование и учет.

2.8. Вносит предложения по комплектованию количественного и профессионально-квалификационного состава бригад, присвоение разрядов рабочим, их материального стимулирования.

2.9. Осуществляет размещение бригад, звеньев, отдельных рабочих на участке, выдает производственные задания рабочим и контролирует их выполнение; проводит производственный инструктаж, делает запись в специальном журнале учета инструктажей.

2.10. Оформляет наряды, документы учета рабочего времени, простоев.

2.11. Принимает выполненные работы.

2.12. Организует оперативный учет выполнения производственных задач.

2.13. Следит за своевременным обеспечением бригад и рабочих инструментом, приспособлениями, средствами малой механизации, транспортом, спецодеждой, защитными средствами.

2.14. Создает безопасные условия труда.

2.15. Принимает участие в работе по аттестации рабочих мест.

2.16. Обеспечивает экономное расходование материалов, применения по назначению технологической оснастки, строительных машин, энергетического оборудования, транспортных средств и средств защиты работающих.

2.17. Контролирует соблюдение норм перенос веса, обеспечение рабочих мест знаками безопасности, предупреждающими надписями и плакатами.

2.18. Ежедневно до начала работы проверяет состояние охраны труда и принимает меры для устранения выявленных недостатков, контролирует выполнение рабочими инструкций по охране труда, производственной и трудовой дисциплины.

2.19. Организует внедрение в производство передовых методов и приемов труда.

2.20. Принимает участие в разработке коллективного договора и выполнении его мероприятий.

2.21. Знает, понимает и применяет действующие нормативные документы, касающиеся его деятельности.

2.22. Знает и выполняет требования нормативных актов об охране труда и окружающей среды, соблюдает нормы, методы и приемы безопасного выполнения работ.

3. Права

Горный мастер по проходке шахт имеет право:

3.1. Предпринимать действия для предотвращения и устранения случаев любых нарушений или несоответствий.

3.2. Получать все предусмотренные законодательством социальные гарантии.

3.3. Требовать оказание содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав.

3.4. Требовать создание организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей и предоставление необходимого оборудования и инвентаря.

3.5. Знакомиться с проектами документов, касающимися его деятельности.

3.6. Запрашивать и получать документы, материалы и информацию, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей и распоряжений руководства.

3.7. Повышать свою профессиональную квалификацию.

3.8. Сообщать обо всех выявленных в процессе своей деятельности нарушениях и несоответствиях и вносить предложения по их устранению.

3.9. Ознакамливаться с документами, определяющими права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Ответственность

Горный мастер по проходке шахт несет ответственность за:

4.1. Невыполнение или несвоевременное выполнение возложенных настоящей должностной инструкцией обязанностей и (или) неиспользование предоставленных прав.

4.2. Несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

4.3. Разглашение информации об организации (предприятии/учреждении), относящейся к коммерческой тайне.

4.4. Неисполнение или ненадлежащее исполнение требований внутренних нормативных документов организации (предприятия/учреждения) и законных распоряжений руководства.

4.5. Правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.6. Причинение материального ущерба организации (предприятию/учреждению) в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством.

4.7. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.


Текст посадової інструкції українською мовою для посади "Майстер гірничий проходки шахти"



Передмова до посадової інструкції

0.1. Документ набирає в чинності з моменту затвердження.

0.2. Розробник документу: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.3. Документ узгоджений: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

0.4. Періодична перевірка даного документу здійснюється з інтервалом, що не перевищує 3 роки.

1. Загальні положення

1.1. Посада "Майстер гірничий проходки шахти" відноситься до категорії "Керівники".

1.2. Кваліфікаційні вимоги - повна або базова вища освіта відповідного напряму підготовки (спеціаліст, бакалавр). Післядипломна освіта в галузі управління. Стаж роботи за будівельною професією не менше 2 років. 

1.3. Знає та застосовує у діяльності:
      - постанови, розпорядження, накази та інші керівні, методичні та нормативні матеріали щодо діяльності будівельної дільниці;
      - технологію й організацію будівельного виробництва;
      - проектно-кошторисну документацію на об'єкти, що будуються;
      - будівельні норми та правила;
      - технічні умови на виконання та приймання будівельно-монтажних робіт;
      - основи економіки, організації праці й управління, норми виробітку та розцінки, діюче положення про оплату праці та матеріальне стимулювання робітників;
      - технічні характеристики будівельних машин, що застосовуються, механізованого інструменту, пристроїв;
      - передовий вітчизняний та зарубіжний досвід організації будівельного виробництва;
      - основи трудового законодавства;
      - правила та норми охорони праці, виробничої санітарії, протипожежного захисту та охорони навколишнього середовища;
      - технологію та організацію гірничопрохідницьких робіт.

1.4. Призначається на посаду та звільняється з посади наказом по організації (підприємству/організації).

1.5. Підпорядковується безпосередньо _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.6. Керує роботою _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ .

1.7. Під час відсутності, заміщається особою, призначеною в установленому порядку, яка набуває відповідних прав і несе відповідальність за належне виконання покладених на нього обов'язків.

2. Характеристика робіт, завдання та посадові обов'язки

2.1. Здійснює оперативне керівництво і технічний нагляд за роботою гірничопрохідницьких бригад (ланок).

2.2. Забезпечує виконання графіків робіт, ефективне використання виробничого устаткування та економне витрачання проходки.

2.3. Веде облік матеріальних цінностей; вживає заходів щодо їх збереження, своєчасного та правильного списання матеріалів; дотримання паспортів щодо виконання буропідривних робіт та укріплення виробок, графіків циклічної організації праці, технічних і геологічних вимог до якості.

2.4. Забезпечує виконання будівельно-монтажних робіт відповідно до робочих креслень, проекту організації робіт, виробничого плану та нормативних документів.

2.5. Контролює додержання технологічної послідовності виробництва та забезпечує належну якість робіт.

2.6. У разі потреби здійснює розбивні роботи, геодезичний контроль під час виконання технологічних операцій, заміри обсягів будівельно-монтажних робіт.

2.7. Організовує приймання матеріалів, конструкцій, виробів, їх складування та облік.

2.8. Вносить пропозиції щодо комплектування кількісного та професійно-кваліфікаційного складу бригад, присвоєння розрядів робітникам, їх матеріального стимулювання.

2.9. Здійснює розміщення бригад, ланок, окремих робітників на дільниці, видає виробничі завдання робітникам і контролює їх виконання; проводить виробничий інструктаж, про що робить запис у спеціальному журналі обліку інструктажів.

2.10. Оформляє наряди, документи обліку робочого часу, простоїв.

2.11. Приймає виконані роботи.

2.12. Організовує оперативний облік виконання виробничих завдань.

2.13. Стежить за своєчасним забезпеченням бригад і робітників інструментом, пристроями, засобами малої механізації, транспортом, спецодягом, захисними засобами.

2.14. Створює безпечні умови праці.

2.15. Бере участь у роботі з атестації робочих місць.

2.16. Забезпечує економне витрачання матеріалів, застосування за призначенням технологічної оснастки, будівельних машин, енергетичного устаткування, транспортних засобів і засобів захисту працюючих.

2.17. Контролює дотримання норм перенесення ваги, забезпечення робочих місць знаками безпеки, попереджувальними написами та плакатами.

2.18. Щодня до початку роботи перевіряє стан охорони праці і вживає заходів для усування виявлених недоліків, контролює виконання робітниками інструкцій з питань охорони праці, виробничої та трудової дисципліни.

2.19. Організовує впровадження у виробництво передових методів і прийомів праці.

2.20. Бере участь у розробленні колективного договору та виконанні його заходів.

2.21. Знає, розуміє і застосовує діючі нормативні документи, що стосуються його діяльності.

2.22. Знає і виконує вимоги нормативних актів про охорону праці та навколишнього середовища, дотримується норм, методів і прийомів безпечного виконання робіт.

3. Права

Майстер гірничий проходки шахти має право:

3.1. Вживати дії для запобігання та усунення випадків будь-яких порушень або невідповідностей.

3.2. Отримувати всі передбачені законодавством соціальні гарантії.

3.3. Вимагати сприяння у виконанні своїх посадових обов'язків і здійсненні прав.

3.4. Вимагати створення організаційно-технічних умов, необхідних для виконання посадових обов'язків та надання необхідного обладнання та інвентарю.

3.5. Знайомитися з проектами документів, що стосуються його діяльності.

3.6. Запитувати і отримувати документи, матеріали та інформацію, необхідні для виконання своїх посадових обов'язків і розпоряджень керівництва.

3.7. Підвищувати свою професійну кваліфікацію.

3.8. Повідомляти про виявлені в процесі своєї діяльності порушення і невідповідності і вносити пропозиції щодо їх усунення.

3.9. Ознайомлюватися з документами, що визначають права та обов'язки за займаною посадою, критерії оцінки якості виконання посадових обов'язків.

4. Відповідальність

Майстер гірничий проходки шахти несе відповідальність за:

4.1. Невиконання або несвоєчасне виконання покладених цією посадовою інструкцією обов`язків та (або) невикористання наданих прав.

4.2. Недотримання правил внутрішнього трудового розпорядку, охорони праці, техніки безпеки, виробничої санітарії та протипожежного захисту.

4.3. Розголошення інформації про організацію (підприємство/установу), що відноситься до комерційної таємниці.

4.4. Невиконання або неналежне виконання вимог внутрішніх нормативних документів організації (підприємства/установи) та законних розпоряджень керівництва.

4.5. Правопорушення, скоєні в процесі своєї діяльності, в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.6. Завдання матеріального збитку організації (підприємству/установі) в межах, встановлених чинним адміністративним, кримінальним та цивільним законодавством.

4.7. Неправомірне використання наданих службових повноважень, а також використання їх в особистих цілях.